売れ続ける条件作り・宮城県S社のオハギ、東京のFストアのこだわり

ピークタイムの繁盛店;単品大量陳列・従業員豊富・レジ常時全台開放、品切れナシ

イトーヨーカ堂が新たな総合スーパー(GMS)再生策に取り組んでいる

イトーヨーカ堂 が新たな総合スーパー(GMS)再生策に取り組んでいる。 鳴り物入りで導入した衣料ブランドの廃止、百貨店のノウハウ導入、 外部専門店への売り場移管……。聖域を設けない店舗運営の見直しは、 「第2の業革」 と呼ばれる社内組織が生み出した。 デフレや競争の中で傷ついた収益力を取り戻せるか。 [2011年11月28日付] 記事紹介 スーパー&商業 実務実践コンサルティング 空理空論なし! 『ヨーカドーで修業、フリーになった。  業務改革とは、在職時の鈴木さんの口癖 ”時の流れに沿って、仕事そして  業務全般に亘って、考え方や  意識を改革”実務実践は仮説検証の経営』

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