パナソニック茨木工場の門前を制圧、解雇撤回を要求！(09/3/12)

　パナソニック連帯労働組合と大阪北部ユニオンは、３月１２日茨木工場の門前を制圧し、クビきり撤回を申し入れた。
　労働者の団結にびびるパナソニック経営は、ガードマンをたてに逃げ回った。ヒレツな姿が労働者の怒りに火をつけた。
　いったい誰が今までビエラの組立て・梱包を行ってきたのか？何がクビきりだ。ふざけるんじゃない！！
　団結を広げながら、われわれは解雇撤回までとことん闘うぞ！

「パナソニック解雇撤回、北摂春闘勝利」集会、大成功！(09/3/15）

　パナソニック連帯労働組合と、大阪北部ユニオンは、３月１5日、「パナソニック１万５千人クビきり撤回！北摂地区の春闘勝利！」をかかげた集会を茨木市民会館で開いた。
　パナソニック連帯労働組合から「恐慌の時代、団結とストライキを武器に解雇撤回で闘おう」と提起。
　森精機の労働者から「資本と激突し、解雇撤回をともにかちとろう」と熱いアピール。
　ＪＲで働く労働者からは「いまこそ国鉄で貫かれた闘いが生きるとき。解雇撤回を降ろす潮流をうちやぶって、４月２５日の尼崎事故弾劾の集会へ攻め上ろう」と熱烈な訴え。
　さらに郵便局で働く労働者、医療現場で働く労働者、吹田の教育労働者、全学連の学生から闘いの報告と決意が訴えられました。　　　　
　
　この集会を出発点に、ストを武器に解雇撤回まで攻め上るぞ！

解雇すすめるパナソニックを労働組合の力で打ち破ろう！！

パナソニック連帯労働組合は、２００８年末にパナソニック高槻工場で行われた派遣解雇への反撃のなかで結成された労働組合です。パナソニック１万５千人クビきりと闘うため、高槻をはじめ、各工場でパナソニック資本と対決しています。
　職場の状況、解雇やワークシェアリングの状況など、ぜひメールしてください。連絡先は、panarentaiアットyahoo.co.jpです。（アットは@マークに置き換えてください)

　高槻工場での７９名解雇は、日ごろパナソニック資本がみくだしてきた労働者の反撃を生みました。工場内でビラがまかれ、パルック製造工程の真ん中で管理職と労働者が怒鳴りあう事態に発展しました。
　パナソニックライティング社の経営陣は、結成された労働組合におびえ、ガードマンを盾に逃げ回りました。派遣元の株式会社・杉原産業は団体交渉に応じましたが、くだらない言い訳に終始しました。
　２００９年１月１６日、解雇が強行されました。しかし、パナソニック連帯労働組合は解雇撤回をさらに高く掲げ、明るく元気に闘いを続けています。労働者の団結が広がっていることに勝利を感じているからです。

　パナソニック連帯労働組合は、以下の三つの考え方で闘っています。

１）クビきりを絶対に許さない！
　資本家の起こした大恐慌を乗り切るために労働者を殺すクビきりは絶対に許さない。

２）団結を武器に闘う！
　労働者の最強の武器は団結だ。労働者の誇りと労働者の利益を貫いて職種・雇用形態を超えて団結したとき、資本家は追い詰められる。さらに産業・国境も越えて団結しよう。

３）解雇撤回を貫き、ストライキで闘おう！
　不当なものは不当だ。解雇は撤回以外ない。資本が譲らないのなら、団結した力で、ストライキをおこなって生産をぶっとめて闘おう。誰が汗水流して生産をしているのか、資本家たちに思い知らせてやろう。そして、全国で格闘している労働者の仲間たちに、共に立ち上がることを呼びかけよう！

　すべての労働者のみなさん！　とりわけパナソニックで働く労働者のみなさん！
　私たちが団結すれば、１万５千人解雇なんて吹き飛ばすことができます。われわれ労働者が失うものは何もありません。胸を張り、誇りをもって、ストライキを武器にパナソニック資本を攻めましょう！

　みなさんの連絡をお待ちしています。職場の状況、解雇やワークシェアリングの状況など、ぜひメールしてください。

　連絡先は、panarentaiアットyahoo.co.jpです。（アットは@マークに置き換えてください）