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徳島・星野さんを救う会

無実の政治囚・星野文昭さん救援のブログです。HPは「星野さんをとりもどそう全国再審連絡会」。月１の面会報告掲載

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失業手当がもらえない場合が？

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雇用保険法の改正で失業手当はどう変わる？
2007年09月17日　ＭＮＳニュースより。

平成19年10月1日、今回の雇用保険法の改正では、

基本手当の受給資格要件の見直し

一般的に「失業保険」や「失業手当」と呼ばれていることが多いのですが、雇用保険法では「基本手当」といいます。基本手当は会社を辞めた人に支給され、次の仕事が決まるまでの一定期間、収入面をサポートしてくれる給付です。

今回の法改正で基本手当をもらう要件が変わります。

改正前
平成19年9月30日以前の退職者
・短時間労働者以外の一般被保険者
　　→離職日前1年間に6ヶ月以上（各月14日以上）の被保険者期間が必要
・短時間労働者の一般被保険者
　　→離職日前2年間に12ヶ月以上（各月11日以上）の被保険者期間が必要

ここで言う短時間労働者というのは、1週間の所定労働時間が20時間以上30時間未満だけれど1年以上引き続き雇用されることが見込まれる被保険者を言います。

今回の法改正で「短時間労働者」と「短時間労働者以外」の区分がなくなり、これにともない受給資格要件も一本化されることになりました。

改正後
平成19年10月1日以降の退職者
・すべての一般被保険者
　　→離職日前2年間に12ヶ月以上（各月11日以上）の被保険者期間が必要

これを知らずに退職してしまい、「失業手当をもらうつもりで会社辞めたのに支給されないの！？」ということにもなりかねません。