経営者の品格
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ネットでこんなニュース見つけました。 ****************************** 人材派遣業大手、ザ・アールの奥谷禮子社長が「週刊東洋経済」最新号で、労働者の過労死などをめぐる労働環境について、労働者側に問題があるという見解を示した。 これは9日発売の「週刊東洋経済」2007年1月13日号に掲載されたもので、奥谷氏はインタビューの中で、「格差社会と言いますけれど、格差なんて当然出てきます。仕方がないでしょう、能力には差があるのだから」「下流社会だの何だの、言葉遊びですよ。そう言って甘やかすのはいかがなものか」と、同氏は労働者の収入格差を是認した。 また、過労死問題について、「だいたい経営者は、過労死するまで働けなんて言いませんからね。過労死を含めて、これは自己管理だと私は思います。ボクシングの選手と一緒」と独自の見解を述べた上で、「自分でつらいなら、休みたいと自己主張すればいいのに、そんなことは言えない、とヘンな自己規制をしてしまって、周囲に促されないと休みも取れない。揚げ句、会社が悪い、上司が悪いと他人のせい。ハッキリ言って、何でもお上に決めてもらわないとできないという、今までの風土がおかしい」と、労働者側に問題があるという考えを示した。 さらに同氏は労働基準監督署が不要であると述べ、「「残業が多すぎる、不当だ」と思えば、労働者が訴えれば民法で済むことじゃないですか。労使間でパッと解決できるような裁判所をつくればいい」と私案を披露した。 同氏は、日本航空退社後82年にザ・アールを設立。女性初の経済同友会会員として注目を集め、現在同社社長のほか、ローソンや日本郵政の社外取締役を務める。 ************************************ >だいたい経営者は、過労死するまで働けなんて言いませんからね。 コンビニで店長として働いてたころ、よく社長に言われたが。 「24時間働け」とか、「死ぬまで働け」とか。 その割には自分は昼で帰ってたが・・・ヴォケが!! あ、あとこんなことも言われた。 「パートやバイトなんて道具なんだから、代わりはいくらでもいる。」 同僚の店長なんか、十二指腸だかどっかやられたけど、それでも病院行きながら働かされてたし。 俺はどうかって言うと、そんなことはほぼ無視してたけど(笑) いかにして、手を抜くか考えてたし、無駄だと思ったことはやれと言われてもやらなかったり、形だけやったりとかでごまかしてた。 まあ、このハゲ社長には恨み辛みがたくさんありすぎるので、今回はここまでにして、 問題はこのオバハンについて。 このオバハン、ネットで見てみたらまあ、でるわでるわ。 どう見ても労働者にケンカ売ってる発言が。 『「自分の会社は昼に待機時間なること多いからWCE(ホワイトカラー・エグゼプション)導入してコスト削減したい」』 『アメリカで従業員を殴ったとかいうかどで逮捕、罰金を課せられた経歴がある。 このことは、本人も別に隠していなくて、留置所に入れられたことも「いつもと違う経験ができたと思えばいいじゃないと考えた」とインタビューで語っている。』 『ホワイトカラーエグゼンプション賛成で、「導入されたら自由な時間が増えるんだからそこで好きな事すればいいボランティアとか」』 『「自分は若い頃に国際線のスチュワーデスで ファーストクラスの乗務員だったから、仕事といえば 偉い方々の話相手をすることだけだった。こんな楽な仕事で高い お給料がもらえるんだったら、自分が会社を作ったら、どんなに 儲かるのかと思って会社を作ってみた。そしたら案外簡単に 会社ってできちゃった・・・』 『「休日・祝日の制度もいらない。年休を取ればいい。」』 それ以外にも創価学会員らしいし、どっかの国の工作員みたいなこと言ってるし・・・ http://www.ther.co.jp/05omag/bknumber/on_mag042.html http://www.ther.co.jp/05omag/bknumber/on_mag036.html まあ、とことん労働者をなめきってますな。 アタマの中身がコンビニ社長と一緒ですわ。 こんなことまかり通ったら、日本は確実に沈没します。 こんなババアに働かされてる会社の人って悲惨ですわ・・・ ザ・アールで働いてる人、逃げて〜、逃げて〜!
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ザ・アール
ザ・アール株式会社ザ・アールとは、主に人材派遣を手がける株式会社である。東京都千代田区に本社を構える。1982年2月設立。代表取締役は奥谷禮子。社名ザ・アールの社名は、人材確保(Recruit)、再生(Renaissance)、再活性化(Revitalization)、そして現代のあらゆる面に革命(Re
2007/2/10(土) 午前 5:04 [ ナオのblog ]
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すごいね。。。超腹立たしい・・・!ふざけんなって感じ。何様なんですかね、このオバサン(==;)
2007/1/14(日) 午後 10:23
社員のこと考えるまともな経営者ばかりならいいんですが、こんなオバハンみたいな連中が多いから困るんですよ。おれなら、ぶん殴って即やめるね(笑)
2007/1/14(日) 午後 11:18
ほほほ。そのザ・アールで派遣社員として1年間働いていた人間がここにいますわ。え〜え。本社員はアホでした。英語で面接と聞いていて、えらくどきどきして面接受けたら、Do you like cake?と聞いてきました。Yes I do.と答えましたが、面接でそんなこと聞くドアホがどこにいるんだと思いました。英語が全然できんアホ元フライトアテンダントさんでした(苦笑)しかもその派遣会社は中がぐしゃぐしゃ。女だけの派遣会社だからこんなもんなのかも。。。と思い、1年でやめました(笑)
2007/1/18(木) 午前 0:28 [ ]
そうそう。当時ゴールデンウイークに働いていたら、急に38.5度の熱が出て、なんとか別の社員に出てもらおうと会社に電話してももちろんそんな会社だから社員はみんなお休み。緊急連絡先もだれにも教えてないので私はその熱でお仕事しました。おっと危うく奥谷に殺されるところだったわ(爆)
2007/1/18(木) 午前 0:31 [ ]
派遣会社はいろいろ登録しているけど、ザ・アールなんて聞いたことな〜い♪とコメしようと思ったら、うっ!尊敬するローリーさんが働いてらっしゃったなんて(−−;でもね、思うんです。世の中、上のオバさんみたいな、気の強い無神経な人がどんどん上にのし上がってるんじゃないかって。
2007/1/18(木) 午後 8:28 [ heb*e*77197* ]
ローリーさん。フツー、社員の携帯ぐらい教えとくもんなんですけどねえ・・・すばらしい会社ですね(笑)
2007/2/11(日) 午後 9:43
hebrewさん。「気の強い無神経な人」それって、典型的なステレオタイプの大阪のオバちゃんじゃん・・・あ、あと、ローリーさんの尊敬するところは一部だけにしといたほうが・・・(笑)
2007/2/11(日) 午後 9:46