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雨降って地固まる、かな? ケータイ投稿記事

グループ上司と腹を割って話せたのかな〜?

以前よりは柔らかくなったとは言え、
時限爆弾か地雷を抱えて仕事をしているような感も少しはあった。

メーカーから電話が入り、
「何て言い訳しようか考えている」と固まっていた、G上司。

忙しいとやっぱりカリカリしちゃうよね。

一人手伝いに入ってくれそうだったのに、
力量が私たちの使っている3D-CADで作業できる程でないという事で待機状態。

20:00過ぎてから、2Dの図面でプレゼン用の資料作りを任されていた。

なかなか割り振りがうまくいかずに右往左往

暇そうな人がいる一方で、私は21:30で解放

G上司とは、危ういけれども、以前よりは恐れずに話ができるようになってきたかも

でも、まだまだ分からない。
これからだな…。

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☆ご報告☆ ケータイ投稿記事

本社上司とグループ上司と私の三者面談の日だった。

午後になってもグループ上司は出先から戻らず、
本社上司に現プロジェクトの進捗状況を尋ねられた。

蓋を開けてびっくり!
3割くらいしか終わっていない。
「かずさんがやったのがこれらでしょ?
〇〇(G上司)は何やってたの?!」

正直分からないけど、いくら私が頑張っても、納期に間に合う訳がない状態。

頭真っ白

そのうちG上司が戻って来て、先に本社上司と話す事になった。

しばらくして私が呼ばれた。

結論から言うと、会社都合と個人都合を考えて、本件は終結した。

つまり、G上司を抜きにしても私を抜きにしても現状を乗り切れないので、
2人とも仕事上は変わらず、G上司に性格を曲げて、柔らかい対応をしてもらう事になった。

それから明日から、他のメーカー担当者でゆとりのある人に入ってもらう事になった。

「かずさん、グリルやる?」とG上司に尋ねられた。

今までは私が部品を作っていたが、明日から入る人が部品を作り、
私が製品の裏面(基盤や部品の入る側)を作る事になりそうだ。

急に優しくなったG上司だったけど、帰り際にはやっぱり声を荒げていたな〜

人間、そうそう性格を変えるのは難しいよね。

とりあえず、今月いっぱいは残業決定。

もっと納期の話とかちゃんとして、仕事を取ってきて欲しいよね

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ダイエットは〜? ケータイ投稿記事

イメージ 1

昨日の焼きそばの麺が残っていたので、今日は冷たい付け麺にした。

☆付け麺
ちくわ、玉ねぎ、しめじ、マイタケ、鳥ガラスープ仕立て。

☆サラダ
 戻し過ぎたわかめ、きゅうり、みょうが、サーモン。

☆野菜炒め
 余った焼きそばのソースを使って味付けしたピーマンともやし。

作り過ぎたかと思ったのに、彼は全部食べ、
追加のおにぎりも食べ、ジムの帰りに買ったデニッシュも食べていた

あれ〜?
ダイエットは?

聞いたら、「一応やってるけどね」という返事だった。

写真のスープと麺は、撮影用で実際はおかわりとかしてるよ。

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納豆が好きなんで…。 ケータイ投稿記事

イメージ 1

天気も良く、すっかり初夏の日和だなぁ

ちょっと汗ばむけど、まだまだ大丈夫
気持ち良いね

今日は彼と町田で待ち合わせだったのに、
いつものように、彼の家の最寄り駅近くまで乗り過ごして行っちゃった

「良いから、待ってて」と彼。
待ち合わせた意味がない

しかも、「西口のバス停で」って書いてあったのに、南口で待っていた私

休日は、ボケ炸裂です

「朝はご飯を食べたから、麺が良いな」と彼が言うので、
今日は焼きそばにした。

毎回焼きそばでは…?
いえいえ気のせい
微妙に違うのだ

今日は牛肉入りの焼きそばだよ
牛肉って行っても、スーパーまで行く時間がなかったから、
コンビニのつまみを代用。

「牛肉だよ」って言っただけで彼は喜んでいたから、
知らない方が良い事もあるよね

あと納豆に最近ハマっている私、サラダにも入れてみた。
彼が納豆好きで良かった

ただ、彼は漬物が苦手だから、たぶん食卓には上りにくいかも。

紅生姜や福神漬もダメだから、写真の焼きそばは私用。

毎度毎度のメニューだけど、美味しかったよ

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面談終了 ケータイ投稿記事

本社上司との面談が終わった。
「大体、想像はつくよ」と本社上司は言った。

技術グループ上司の事は、社長にまで既に話がいっているらしい。

グループ上司は人をまとめる能力がなく、人を潰し、結果的に退職に追いやる人。

私で3人目らしい
1人は辞めて、もう1人は派遣に出されているという。

私は辞めるのではなく、仕事は続けたい

今日初めて知ったのだが、
本社上司は、社員でない信頼できる請け負いの男性に、グループ内の様子を聞いていた。
(いわゆるスパイみたいな感じ?)

昨日の事も、残業の件だけでなく全てにおいて、「あれは、ひど過ぎる」と報告されていたらしい。

 
問題は残業に関するパワハラ云々ではなく、人間性の問題。
 
しかも、私に対する態度がひどくなるのは、育児中で時短の社員が帰ってから。
勤続年数が長く、グループ上司にひとこと言えるその女性がいなくなってからである。

また、グループ上司が本社上司の事を見下げてひどく言ったり、
私に仕事させながら自分はネットを見たりしている事も、本社上司はちゃんと知っていた

今日はグループ上司はメーカーに行っているので、月曜日に3人で話す事になった。

技術グループは本社上司の管理下なので、本社上司の力は強い。
しかも、以前常務であり現社長にも、採用・解雇に関しては一任されている。

そして面談で言っていた事は、
「自分は誰の味方もしないけど、(2人は)立場が違うでしよ」

「上司だったら人をまとめないといけないのに、
それができないなら、当グループに必要ないよ」

「月曜日に話して改善されないなら、はっきりと『あなたはいらない』って言うからね」

そして尋ねられた。
「改善されたとしても、今回の事で気まずくならない?」

入社以来、何ヶ月も我慢してきた私だからね、既に腹はくくっている。
気まずいとか気まずくないとかは、既に通り越している感覚。

今はちょっと決戦に向かう兵士の気分

まあ、土日は仕事の事は忘れるけどね(笑)
 
※余談だけど、本社上司、若いのに管理職だけあって、「すごいな〜」と感じた。
  ちょっとかっこよく見えた
 
 
 
 

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