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このブログが2013年で休眠していましたが、5年がたちました。
5年間色々なことがありました。 職場も転職し数多くの人が使い潰されてゆくなかで、あまりの責任感のなさから今は古参として頑張っておりますが、人を教育するということが苦手で、色々教えてあげてほしいと言われますが、まともに教えてあげるようなスキルがない。あるとすれば、いかに楽できるかと言うことなら自信を持って教えられるが、それを教えてしまえば自分がドロブネに乗った事になってしまうという恐怖感と、周りが新しい人ばかりでマニュアルを作ろうみたいな活動になってきていているので、さも動いてるふりや、ポイントだけやれば。。が通用しなくなる不安感で、円形脱毛になってしまいました。 お気楽な私が凄いプレッシャーなんだな〜とあらためて気がつきました、昨日も新人教育のマニュアル作りをやりましたが、腹のなかでは、真面目なやつは全員くび!と思いました。障害者枠の教育も一年たった今、どれくらいの成長を遂げたか人の評価を聞いてみたところ、「応用がきかない」「臨機応変がわからない 」「上から目線になってきて、かわいげない 」「わからないことは聞かないしやらない」でもいないとこまる存在らしい。凄い成長だと感じました。 たいしたこともやらずに、給料をもらい続ける!これが理想の教育だと私は声をあげたいです。しかも、いると助かるは、猫の手も借りたい忙しいときに、いてくれて助かるわけですから凄い存在感です。先日は忙しいときにフル活用したが、時間ギレで全く動かなくなるという事があり、あと30分で業務終了だった為、あら〜、使えないわ!となりましたが、業務終了30分前は帰りの支度だけをかをかんがえましょう〜!と教えた為、別の人に補助を頼みましたが、10分前に訂正しようと試みたが、一旦教えると永遠と繰り返してしまう習性があるらしく無理っぽい。 誰が教育したんだよ!とがっかりしました。 |

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