賃金不払い・労災隠しが増加！

こんにちは、新潟の社会保険労務士「にいじま」です。

新潟労働局が送検の状況を発表しました。


賃金不払い　　２１件
労働災害関係　１０件（うち労災隠し５件）
その他　　　　　８件
合計　　　　　３９件　　　（１月３１日　新潟日報より）


前年と比べますと１０件の増加となっています。

もちろん、これらは送検のみであり、是正勧告や指導票による指導も含めますと
労働法に違反する行為の摘発はかなりの件数になるでしょう。

そして統計には表れていませんが、摘発のきっかけは「従業員あるいは元従業員
からの申告」が多いようです。

従業員の権利意識が高まっている証拠ですね。

ばれなければいい、と考える方も多いようですが、バレた時が大変です。
調査や支払いなどで大変な労力・経費がかかります。

また、違法な行為を前提として経営が成り立っている場合、経営状況が急速に
悪化する可能性もあります。

現行法の範囲内で工夫する必要がありますね。

相談がありましたら、お気軽にお寄せ下さい。


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