関西合同労働組合泉州支部サンボー分会

他人のことより、・・もっとシッカリしなさいよ

神戸大出身の素敵な彼女、今どうしてるのかなぁ・・・

>>なぜ会社が不当労働行為の限りをするのでしょう？
>>それはあなた方がなめられているのと・・・

だからね、以前はこんな没階級的な低水準な言動はしなかったんだってば・・・
なんだか、悲しくなる。悲痛な叫びにも聞こえてしまう。

シッカリしなさいな。

↑「いつも水準が低すぎて、答える気になりまへん」と言う割りに、やけにムキになって、私のコメントに対抗のコメントするのですね！
普通ならそんなに水準低ければ、放っておくと思いますがね！^0^/

↑いつも水準が低すぎて、答える気になりまへんｗ。例えば上に、「団交で声を荒げて、「許さんぞ！」って言ってもなんの効果も無いでしょう！いつもそこまでで終わるから・・・その先が問題なんんじゃないですか？」・・・と君のコメがある。が、どこに団交で声を荒げたと書いてある？。この記事にある、一方的低額一時金支給→反不当労として課題設定→抗議文提出→休業中の団交設定、という流れと意味が分ってないようですねえｗ。だから、ズレまくった質問でしかできてないｗ。そして最大の問題は、こうした経営に対して、君なら如何に闘うのかを示そうとしないこと。これは、もはや実践経験や知識の問題ではないでしょう。

↑ハイハイわかりましたよ！ロシアお宅さんは、いつもこのパターンでしか、対抗できないんですね？私がストーカーですか？？と言うことは、あなたは私のストーカーと言うことになりますね！いつも私のコメントに付きまとうんだから！^0^ 私が分会長に投げかけているコメントに、分会長のコメントを言わせない、いや言わなくても良いように、いつもカムフラージュするのが、ロシアお宅さんの仕事ですよね！ご苦労さん！

団交の結果が、どうなっなって、どんな収穫があったか報告を、ﾚｺ大見ながら待ってますよ〜。

オシャレしてから、団交ですかｗ。経営が財務諸表を出せない時点でこちらの「勝ち」ですが、それが不当かつ違法であることを身をもって分からせなくてはなりませんね。カネはその件だけでやると取れないことが多いので、不当労の件などと結合させるのは賛成です。労組法には国際労働運動の歴史的成果が反映していると思いますが、それを私達が活かし発展させなくては意味がない。こちらは今日、自主管理闘争やってる組合の支援に行きますが、そこから皆で応援しています。

「水と油」君、来年も大いに笑わせて下さい。ネット上でストーカーばかりやってないで、来年こそ自分のブログぐらい立ち上げて下さい。寄席のかわりに、立ち寄らせて頂きますからｗ

少なくとも、以前はこうではなかったはずだが、一段と深まったのかしら。大衆迎合主義が。

なかだか、見るのが辛いな

やっぱり私のコメントが気になるんですね？ロシアお宅さん！
気にかけていただき大変うれしく思います。
来年もこのブログの見張り番として頑張って下さい。

ちょくさん、経営側は団交拒否とか形式団交とかで、労働者、労働組合をなめています。徹底非妥協で闘います。

議長も激しいスケジュールで闘ってますね。