偽装請負

偽装請負

製造業への派遣禁止などの派遣法改正の世論が高まるにつれ、実際は派遣労働者なのに「請負」に変える企業が増えています。偽装請負、ニセ請負です。

ここに来て、派遣会社と派遣先会社が大がかりに結託してやってきているケースもあります。派遣会社が「請負会社」となり、ラインの一本を丸々請け負う形にし「現場責任者」や「社長」を配置してきます。よくよく点検すると「名ばかり責任者」なのです。

労働者にとって一番ヤバイのは「個人事業主」にさせられることです。
これだと、あなたはもう労働者でないわけですから、会社は残業代は払わなくていい、社会保険もいれなくていい、有給休暇の心配もない、仕事が忙しい時は深夜まで使えるし、逆にヒマの時は契約しなければいいのです。車の保険もガソリン代も車庫代も自分持ちです・・・・悪徳経営者にとってはこんなにうまい話はありません。

会社からオンボロの車一台をローン払いで提供されて「●●●運送」と名乗らされ最初の数カ月だけ月５０万から１００万でましたが結局はローン払いが終了したころには使い捨てにされて、えらい目にあったプロバンガスの運送会社のドライバーの悲劇を知っています。
この時は、「明日からはみなさんは個人事業主です。労働者でなくなりますから労働組合を抜けるのが条件です」というのが会社の本当の狙いでした。そうです。偽装請負は労働組合つぶしの武器としても使われます。
請負・個人事業主の一番の特徴は、一切２度と会社に文句を言えないということです。もう２度と仲間と団結できないのです。ストライキ権や団体交渉権もなくなります。やめない限り「奴隷」状態が続きます。

目先の小金に惑わされることなく、労働者の武器「団結権・団体行動権・団体交渉権」を手放すことなく、みんなで互いの生活を守りぬきましょう。

偽装請負をやっつけましょう！

転載させてくださいませ〜。
よろしくお願いします。

[短足おじさん]

特別に任意加入しなければ、労災事故にも対応出来ない労働条件は、今直ぐにでも変えなければ為りません。

[大自教労組]

NTTが、契約から派遣にすると言っている。
労働者派遣法を廃止しない限り、大企業は、好き勝手を限りなく進 めるでしょう？
労働者・労働組合が闘いの先頭に立ち、世論を喚起する事が、求め られていると思うのです。頑張りましょう！

[ken**_la*you_ha**ai]

偽装請負で働くひと、違法派遣で働くひと、派遣法被害者は明日のパナソニックＰＤＰ最高裁判決に注目してください。

最高裁へ来て、不当判決が出された場合にはみんなで、文句をいって訴えましょう！！ この『黙示の労働契約』が認められなかったら、正規・非正規に関係なく私たち労働者の将来は真っ暗ですからね。