団体交渉権

　　　　　　　　　　　　　　　　立ち上がる書記長(2007.5.1メーデー団交）

<団体交渉権>

労働者が団結して会社に話し合いを求めたら会社がそれを拒んだら法律違反となることを知らない人が多いです。

不満を持つ労働者個人が会社との話し合いを繰り返し求めた時、それは往々にして「強要」とか「業務妨害」とされ排除されるのがオチです。しかし、労働組合との交渉は拒否できません。それが団体交渉権です。

労働組合が、会社に団体交渉を求める時、会社はそれを拒むことは法律違反となります。
また、たとえ、一人でも東部労組組合員がいれば、その組合員が所属する会社が東部労組との団体交渉を拒むことは不当労働行為となります。

職場で仲間と団結して東部労組支部を結成し団体交渉を実現しよう！