|
若者を追い込む過労死 社会でなくす法制定を 東京新聞2012年5月17日 朝刊 労働条件 言うがまま 協定 店長指示でバイトが署名 「挙手による選出」と明記されたワタミフードサービスの不正な三六協定届 東京新聞5月17日 http://www.tokyo-np.co.jp/article/national/news/CK2012051702000093.html *********************************************************** 月１２０時間の時間外労働を認める３６協定自体も問題です。これをそのまま受理したのは労基署です。 今こそ労基署は、「不正な３６協定は無効。失効した」とただちにワタミに通告し、今までの時間外労働を労基法３２条違反で摘発すべき。と同時に今まさに行っている多数の社員・アルバイト等の時間外労働をすべて止めさせるべきです。汚名挽回でしっかりやってほしい。 この東京新聞記事で弁護士が「組合のない企業でも、労働者が声を上げられる法制度や環境づくりが大切だ」とコメントしています。気持ちはわかりますが、そもそも法制度や環境って、それって、まさに憲法・労組法、そしてまともな労働組合のある職場のはずです。「労働者が声を上げるためこそ組合を作ろう」と言って欲しいですね。 |
過去の投稿日別表示
[ リスト | 詳細 ]
2012年05月17日
全1ページ
[1]
コメント（2）
|
正当な組合活動に対して経営が逆ギレする事例が後を絶ちません。裁判所が、それにお墨付きを与えるケースすら出ています。
５月１８日、ホットな現場報告と、こうした問題の第一人者からの問題提起を受け、“逆ギレ”をともにはね返していくための集会が、以下の内容で開かれます（さまざまな組合、ユニオンによる実行委員会主催）。 ぜひご参加ください。 ★「声を上げたら“逆ギレ”ばっかりpartⅡ ブラック企業に立ち向かう仲間たちの集会」 ○日時：２０１２年５月１８日（金）１８：３０〜 ○場所：文京区民センター３Ａ会議室（都営三田線「春日駅」A2出口すぐ上／東京メトロ丸ノ内線「後楽園駅」４ｂ出口か南北線「後楽園駅」６番出口、歩５分） MAP→http://www.city.bunkyo.lg.jp/gmap/detail.php?id=1754 ○内容： 第１部 ブラック企業と闘う“激しい”現場報告 ・ストをしたら損賠請求？ ベルリッツＶＳ全国一般東京南部 ・南の島の組合つぶし 宮古毎日 ＶＳ宮古毎日新聞労組 ・ハシズムの嵐に抗して 大阪市 ＶＳ大阪教育合同労組 ・牛丼の帝王は団交が嫌い すき家 ＶＳ首都圏青年ユニオン ・取材理由に配員停止 阪急トラベルサポート ＶＳ全国一般東部労組 第２部 労働組合の権利について語ろう お話 水谷研次さん（都労委あっせん員） 聞き手 東海林智さん（新聞労連委員長） ○主催：実行委員会（連絡先 日本マスコミ文化情報労組会議〔MIC〕／ネットワークユニオン東京／首都圏青年ユニオン／新聞労連／全国一般東京南部） ○お問い合わせ ☎０３（３４３４）０６６９（全国一般東京南部） ○資料代 ５００円 |
全1ページ
[1]
