障害の受容について・・・

よく精神の障害がある方が

自分の障害が受け入れられなく、自分が障害者である事を認めたくないという方がおられますが・・

障害者の親が自分の子供の障害を認めたくない

普通の人と同じように働かせたい、あくまで一般就労にこだわるあまり

子供にプレッシャーをかけ

どうして、あなたは就職できないのしっかりしないさい・・と叱りつけられ

萎縮してしまう子供をみるとかわいそうになります

Ａ型事業所でスタートして

人材募集しましたが、なかなか仕事の出来る人が集まらない・・・

Ａ型には定員の半分未満を雇用契約無しの条件で受け入れする事が出来ますので

Ｂ型相当の方を５名受け入れました

一年訓練してＡ型にスライドした方が出て

いきなりＡ型ではなくＢ型で訓練してからのほうが受け入れやすいと感じました

というのもハローワークからの紹介で来た方ですら

仕事ができなかったり・・・・休みがち・・であったり

とても雇用できるレベルでは無い方でした

ハローワークにその事を言うと「ハローワークは能力を判定する場所で無く、仕事先を紹介する

だけだから・・・」

あまりにも無責任と思いましたが・・・仕方ないです

そこでＢ型で入所希望者も多くなりましたので

定員を増やす意味でＢ型とＡ型の多機能事業所にしました

しかし、その事で問題が・・・・

ある利用者の親から

「Ａ型の雇用無しで契約していたのに・・・Ｂ型に落とされる、

作業所と契約するのは嫌・・」だと怒られました

ここが自立支援法のややこしいところで

Ａ型の雇用無しの意味がはっきりしないし

受給者証に記載される市とそうでない市があるのも事実

Ｂ型とＡ型の雇用無しは同じであると書けばいいのに

変な誤解を招く事になる・・・

またＢ型がＡ型より下とか、作業所が嫌とか言ってる親御さんも

もっと子供の障害に向き合って考えてほしい


Ｉ君が「就職できないのはダメですか？お母さんに怒られました・・」

と言った時はかわいそうになりました・・・

彼は頑張ってますよ・・お母さん

[社会福祉法人つながり]

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