９：転職決定の理由

こんにちは、クラウザーです。

失敗しました。
ランチョンマットって洗濯するとシワシワになるんですね。。。
せっかく部屋をおしゃれにしよう計画をスタートしたのに、
いきなり躓きました。

おしゃれな部屋にするって結構めんどくさいです。

ところで３社から内定をもらっていたうち、
なぜバイト先であるパッケージベンダーを選んだかですが、
正直にいうと、単に「なんとなく」という要素が一番強いと思います。
内定をもらっていたもう一社のパッケージベンダーとは、仕事内容、待遇面、将来性、
ポジションについての評価はほぼ同様でした。

バイト先のパッケージは情報系で、もう一社のほうは知的財産を扱うもので、
まったく分野は違いますがプリセールスをやることは同様です。
給料もほぼ横ばいで同様です。
将来性については一応考えてみましたが、判断がつかず、
且ついくら考えたところで正確な答えが出るわけないと思い考えるのをやめました。

ではどういう風に選んだのかというと、繰り返しになりますが"なんとなく"でした。
今となればいくつか影響を与えた要素があったことはわかりますが、
当時は明確な理由があって選んだわけではありませんでした。
はっきり言うと、仕事を続けながらの転職活動疲れと、
転職活動そのものに不慣れなせいで、思考が停止していました。

バイト先にはすでに何回も行っているので、なんとなくどのような雰囲気で、
どういう働き方をするかを想像できたので安心感があったのかもしれません。
また、一点判断に影響を与えたのはストックオプションだったかもしれません。
ベンチャー企業を選択する際によく聞く話ですが、その企業は２年後に株式公開をする予定で、
そのストックオプションをもらえるという条件につられたのも事実だと思います。
特に待遇面は問題がなく思えました。
知人の紹介なので断りづらかったという点もあったと思います。

転職されている人で同じような人もたくさんいるのではないでしょうか。
多数面接を受け、内定をもらっていると条件が同じような会社が複数出てくるケースがあります。
その状態で１社を選ぶのは（特に初めての転職の場合は）、
結局、"なんとなく雰囲気がよい"とか、"知ってる人がいる"とかで
選ぶことになるのではと思います。

そんなわけで半年に渡る長い転職活動の末、
パッケージソフトのプリセールス＋導入コンサルタントとして、
ベンチャー企業で働くことになりました。

参考にならなくて申し訳ありませんが、初めての転職活動で得たことは以上になります。

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