日々悠々

今は昔、あの頃のあつい志が懐かしい(ブログ放置中)

過去の投稿日別表示

[ リスト | 詳細 ]

全1ページ

[1]

動機が不純・・・

ペースメーカー車、交通安全に効き目あります

 山口県内で発生した死亡事故の「直前速度」が全国平均よりも高い問題点を解消するため、山口県警などは一定の速度で交通の流れを調整する「ペースメーカー車」の導入に踏み切った。


 県内の約200事業所に協力を依頼し、約2600台の営業車両がこの役を担う。10月の山口国体開催で多くの来県者が見込まれるため、県民総ぐるみで事故の不安がない交通環境をつくり出すのが狙いだ。

 県警によると、昨年1年間に発生した死亡事故の直前速度は平均51・2キロ。全国平均(46・1キロ)よりも5・1キロ速く、都道府県別では4番目に高い。さらに、人口10万人当たりの死者数も全国ワースト7位(6・6人)と高く、多発する死亡事故の主因である速度超過の抑制が大きな課題になっている。

 このため、県警はペースメーカー車に法定速度で走行してもらうことで、周囲の交通の流れを緩やかにしようと考えた。

 県警と交通安全県対策協議会は28日、「おいでませ!おもてなしスピードダウン180日作戦」として、この取り組みを開始。「スピードダウン運動推進中!ペースメーカー車」と書かれたマグネット(縦7センチ、横40センチ)を後部に張った各事業所の営業車両が、走行を始めた。

 この日は山口市の県政資料館前で開始式が行われ、交通安全県対策協議会長を務める二井知事は「交通安全県の実現に向けた取り組みをよろしくお願いします」とあいさつ。山口合同ガスの福冨拓哉さん(23)らが「親切な交通マナーとおもてなしの心で、県のイメージアップを図ることを誓います」と宣誓した。「作戦」は山口国体後に開かれる全国障害者スポーツ大会(山口大会)の最終日(10月24日)まで続ける。

 また、県警は一般ドライバー向けに「減速で ゆとり運転 防長路」と書いたステッカー約3万5000枚も用意。各警察署がキャンペーンなどを通じて配布する。(清島愛)

(2011年4月30日16時18分 読売新聞)

http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20110429-OYT1T00097.htm

国体に向け法定速度順守運動

 山口国体と全国障害者スポーツ大会(山口大会)に向け、ドライバーに法定速度の順守とマナー向上を呼び掛ける「おいでませ!おもてなしスピードダウン180日作戦」の開始式が28日、山口市の山口県政資料館前であった。山口大会閉幕の10月24日まで啓発活動を展開。県警は取り締まりを強める。

イメージ 1
【写真説明】山口県政資料館前を出発するペースーメーカー車両

 県警や県、県交通安全母の会などから約120人が出席。二井関成知事が「訪れる方々に優しく親切な運転マナーで接し、県のイメージアップを図ろう」とあいさつした。法定速度を守る「ペースメーカー車両」のマグネット板を貼った事業所の車や白バイなど計17台が出発した。

'11/4/29

http://www.chugoku-np.co.jp/News/Tn201104290013.html

なんか根本的に違っていないか?
2つの教習所から仮免練習中の教習車が走るオジサンの住む町では 教習車を先頭に法定速度で列を成して走る光景は日常のものだが、 そうした道路事情だから自然と一般車が速度を守るようになった。
などと言うことはない!

運転免許を取るため教習所で学んだことを 運転免許を取った後も守ることはない。  啓発活動が終わったら元に戻るんじゃない!?


ことこう言うことに関して 過去に大きな事故を起こした臆病者以外に 性善説は通用しないからなぁ〜




破線以下はオジサンの関知しないSoftbankの広告:
一応、東京電力、不渡り宣言!の補記になるのかな?

原発復旧作業をハローワークで紹介 「時給1万円」に応募者続々

 原発作業員の求人がハローワークで紹介されている。時給は1万円。ただ、1日の労働は2時間だ。応募者は続々と現れ、2日で5〜60人に達した。

防護服を着た、体力を使う作業

求人は千葉県の人材派遣業者「クロテック」がハローワークに出している。募集要項によれば、時給1万円の仕事の中身は、

「福島原子力発電所復興業務。
 原子力発電所の外周業務。
 防護服を着て、規定の時間内での作業となります。
 体力を使う作業となります」

 勤務は交代制で、労働時間は8〜17時の間の2時間。そのため、日当は2万円となる。雇用形態は試用期間3か月の正社員で、学歴、経験、資格は不問となっている。仮設住宅に住み込んでの仕事となるが、住宅費や食費は会社が負担するという。

 防護服を着るというので、ある程度放射線を浴びる、危険をともなう作業が予想される。一部ネットユーザーからは、

「行きたいわ。これからの娘たちの未来のために」「よし、応募する 大学の時に四年間も原子物理学を勉強したんだ、やっと活かす時がきた もし死んだら靖国に祀ってくれよ」「俺・・・行くことにした。お国のために飛び立つ第二次世界大戦の飛行士の気分だ」
といった声が上がっている。

「職も流れちゃったし行こうかな 2時間とか最高じゃん」など、時給の高さや勤務時間、ハードルの低い条件に魅力を感じる人もいるようだ。

募集をかけているクロテックによると、「27日の昼から求人を出し、すでに50〜60件の応募があった」とのことだ。募集要項では「被災地現場作業」10人、「現場作業・作業管理者」2人の募集となっているが、具体的な業務内容、採用人数はゴールデンウィーク開けに決定していく。

「時給1万…安っぽい命だな」
 東日本大震災後、原発に派遣される作業員が募集されるのは初めてではない。3月末には、愛知県の人材派遣業者が求人サイトを通じて、「短期でガッチリ稼げる仕事です。東北地方のかたのお手伝いをしに行こう!!」と、原発周辺の清掃作業員の募集をかけていた。

 こちらの募集も時給1万円で、作業は防護服を身に着けて1日3時間。年齢、経験などは不問、雇用期間は「3か月の予定」となっており、

「福島の原子力発電所での仕事です。
 この言葉を聞いてイメージするものはいろいろあると思います。
 ですので今回は、〜のためと割り切れる方の募集をお待ちしております」

という説明があった。締め切りは4月30日とされていたが、すでに採用人数に達したため募集が終了している。

ほかにも月給16万5000円〜31万円で「ガレキの撤去作業」や「発電所内の機器メンテナンス」という内容の求人などがあった。

一方で、こうした募集に対し、

「これで行くやつは命を不要と思う奴くらいだろ」
「命の価値は時給1万…安っぽい命だな」
「ケタが足りない」
「1日原発に拘束されて収入たったの2万かよ」

といった否定的な意見も多い。


2011/4/28 18:43

http://www.j-cast.com/2011/04/28094573.html
http://www.j-cast.com/2011/04/28094573.html?p=2

この記事で気になる日当は『実働時間で時給を払う』と言うことで、 >勤務は交代制で、労働時間は8〜17時の間の2時間。 とすれば『拘束時間は無給』ではないか?との疑問。

労働時間を8〜17時の間とするなら その待機中も含めた9時間分は 賃金支払い義務があるのではないか?  オジサンの記憶が正しければ 過去に『待機時間』の賃金の支払いを命じた判例があり、 タコ部屋(仮設住宅)へ監禁状態になるなら あまりに異常な話だ。  そして東京電力、不渡り宣言!で取り上げたとおり、
賃金が支払われないリスクも極めて大きい。


随分とハイリスクローリターンな求人広告だ。




破線以下はオジサンの関知しないSoftbankの広告:
見事なほど情報の洪水に押し流された重要な記事だが、
世間一般の企業では『不渡り』と言う!

東京電力「ボーナスは出るが協力企業への支払いは保留」 / 原発作業員への報酬が支払えなくなる恐れも

30日、東京電力が福島原発事故の影響で、協力企業へ契約解除や支払いの保留を通知していたことを朝日新聞が報じた。

業者は「入金が無いと従業員へ支払う給料が出せず、危険な作業も続けられない」。と話しており、このままでは原発での作業が滞ってしまう恐れがある。

協力企業の中には原発内での作業員もおり、その人たちへの報酬が支払えない状態になってしまうのだけは避けなければならないと考えるのが一般的な考えだ。

東京電力は3月から毎月電気料金の値上げを行っており、半額にはなるが社員へのボーナスも役員報酬も出る。それなのに業者への支払いが滞るとは、批難を浴びてもおかしくないのではないだろうか。


現にこの報道を見たネットユーザーからは「こいつら使い倒すだけ使い倒して踏み倒すつもりか」や、「やっぱり下請けにしわ寄せがくるんだな。自分らの給料は守る癖に酷いもんだ」業者を心配する声があがっている。

この影響により原発での作業が止まってしまえば、日本が更に危険な状況に陥る可能性もある。資金繰りが厳しいのはわかるが、どうか危険な場所で頑張る作業員の人への報酬だけは止まらないようにして頂きたいものだ。

参照元:朝日新聞

2011年4月30日

http://rocketnews24.com/?p=92528

上記の元記事(↓)

東電、協力企業へ代金支払い保留を通知 契約解除も

 福島第一原子力発電所の事故に絡み、東京電力が3月末、第一原発などの納入業者や工事の委託業者に対し、契約解除や支払いの保留を通知していたことが分かった。業者らは「協力企業の連鎖倒産が起きかねない」と反発している。

 東電は3月31日付で、資材部長名の文書を業者らに配った。この文書によると、福島第一原発(福島県)、福島第二原発(同)、東通原発(青森県、建設中)で、地震発生前に契約の手続きをした、原発敷地内の様々な施設の工事や業務委託、原発の運営に使う様々な物品の購入が、契約解除や支払い保留の対象としている。福島第一に関する契約では、工事が完了した際の検査や、物品を納入する際の確認にあたる「検収」が、地震で困難になった工事や物品購入について、契約の解除に向けた協議をするとしている。

 福島第二と東通では、工事や物品の納入を一時中止し、完成した工事の検査や、物品納入の際の検収、代金の支払いを保留するという。

 福島県内の業者は2月、代理店を通じて福島第一に資材を納入した。通常は3月末に東電から代理店に代金が支払われるが、地震後の混乱で、3月は入金されなかった。このため4月末まで待ち、あらためて代理店に支払いを求めると、資材部長名の文書を渡された。代理店側は業者に対し、東電側から入金がなく、代金を払えないと説明したという。

 この業者は「東電が確実に支払わないと、業者の連鎖倒産が起きかねない。東電はきちんと契約を履行すべきだ」と憤った。

 東京電力広報部によると、2月に物品が納入された場合、通常は3月上旬までに伝票の処理などを終え、3月末までに支払う。「発電所が被災し、放射線で立ち入りも困難な状況で、支払いが滞っている取引はある」としている。

 一方、福島第一の復旧作業に社員らを派遣している福島県内の建設業者は地震の後、復旧作業について、あらためて東電側と契約した。この業者側の関係者は「契約書は交わしたが、きちんと支払われるのか心配だ。入金がないと従業員の給料も払えず、危険な作業も続けられない」と話す。(小島寛明)

http://www.asahi.com/national/update/0430/TKY201104290587.html
http://www.asahi.com/national/update/0430/TKY201104290587_01.html

>「発電所が被災し、放射線で立ち入りも困難な状況で、 >支払いが滞っている取引はある」
その割に値上げした電気料金の引き落としはキッチリ行っていますね。  東京都千代田区に本社がありながら 会計は福島第一原子力発電所で行っているのですか?

バカにするにしても程がある! 昨年のJALの倒産劇を見ているだけに 東電の異常さが一層際立つ!!

今、原発の安定化のため命を削っている作業員達が 作業を止めることはないだろう。  それは金の為だけではない、 彼等のプロ意識、誇りが成せる真摯な姿勢であり、 この期に及んで賠償金をいかに減らすか策を弄し、 金勘定ばかり熱心な東京電力の為ではない!


一般企業なら代金の振込みがあるまで商品を差し押さえるところだが、 東京電力の場合は何を差し押さえればいいんだ?  法律上電気料金の不払いが違法になる以上、 逆に電気使用料の収入に対して裁判所へ請求できないか!?  とりあえず石油会社が代金先払いを要求して 火力発電所用へ納入する燃料の供給を止めるのが先か!?  商売で信用をなくす行為に対して取引きを控えるのは当たり前のこと、 不渡りの可能性が生じた相手に世の中は甘くない!!




破線以下はオジサンの関知しないSoftbankの広告:

開く トラックバック(3)

全1ページ

[1]


.
ひぐらし
ひぐらし
非公開 / 非公開
人気度
Yahoo!ブログヘルプ - ブログ人気度について
友だち(42)
  • 真正保守を訴える。
  • wkn1934ymgc72
  • ぴちょん
  • グライフ
  • 大島
  • max
友だち一覧

スマートフォンで見る

モバイル版Yahoo!ブログにアクセス!

スマートフォン版Yahoo!ブログにアクセス!

1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30 31

標準グループ

登録されていません

Yahoo!からのお知らせ

よしもとブログランキング

もっと見る

[PR]お得情報

お肉、魚介、お米、おせちまで
おすすめ特産品がランキングで選べる
ふるさと納税サイト『さとふる』
数量限定!イオンおまとめ企画
「無料お試しクーポン」か
「値引きクーポン」が必ず当たる!
ふるさと納税サイト『さとふる』
実質2000円で特産品がお手元に
11/30までキャンペーン実施中!

その他のキャンペーン


プライバシー -  利用規約 -  メディアステートメント -  ガイドライン -  順守事項 -  ご意見・ご要望 -  ヘルプ・お問い合わせ

Copyright (C) 2019 Yahoo Japan Corporation. All Rights Reserved.

みんなの更新記事