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ICT/浚渫工導入で新基準/国交省 2017年度から試行開始20170307建設通信

 国土交通省は、ICT(情報通信技術)を活用した浚渫工の導入のための新基準を取りまとめた。推進の実施方針と、要領やマニュアルなどの新基準を定め、2017年度から試行工事をスタートする。浚渫工のICT活用を皮切りに他工種にその取り組みを広げていき、最終的に港湾工事の全プロセスでi−Construction(アイ・コンストラクション)の標準化を目指す。

 6日に開いた、港湾におけるICT導入検討委員会(委員長・岩波光保東工大大学院教授)で「ICTの全面的な活用(ICT浚渫工)の推進に関する実施方針」を策定。浚渫工のICT活用工事は、3次元起工測量と3次元数量計算、3次元出来形測量、3次元データの納品のすべての段階で全面的にICTを活用する。

 対象工種はポンプ浚渫工、グラブ浚渫工、硬土盤浚渫工、岩盤浚渫工、バックホウ浚渫工で、対象工事は「港湾等しゅんせつ工事」。発注方式は必要経費を当初設計で計上する発注者指定型と、総合評価落札方式でICT活用計画を評価し、設計変更で必要経費を計上する施工者希望型の2類型とする。

 委員会では、工事プロセスの各段階の基準として、調査・測量・設計段階の「マルチビームを用いた深浅測量マニュアル」、 施工段階の 「3次元データを用いた港湾工事数量算出要領」「3次元データを用いた出来形管理要領」、検査段階の 「3次元データを用いた出来形管理の監督・検査要領」もそれぞれ整備した。

 浚渫工に続く港湾工事のICTの導入展開として、17年度から係留・外郭施設の基礎工や本体工事でモデル工事を実施する。水域施設、係留・外郭施設に共通するCIM(コンストラクション・インフォメーション・モデリング)導入ガイドラインの整備も進める。

適切な賃金水準/問われる業界の本気度/石井国交相 「踏み込んだ対策必要」20170307建設通信

 長時間労働の是正や、それを支える週休2日制の実現など、建設産業における「働き方改革」に不可欠となるのが、適切な賃金水準の確保だ。視線の先にある担い手の確保・育成へ、ものづくり・国づくりとしての産業の魅力を訴えていくには、仕事に対する適切な対価が、現場に携わるすべての人に行き渡る仕組みを取り戻す必要がある。特に元下間、下下間の“民民関係”に踏み込んだ対応が求められることになる。               

 3日の国土交通省と建設業団体との意見交換会で、石井啓一国土交通相は、全国の全職種平均(単純平均値)で前年度比3.4%の上昇となった、新たな公共工事設計労務単価に触れながら、2月に自らが直接、聞き取りを行った技能労働者の“現場の意見”として、「まだまだ現場の賃金は上がっていないという切実な声もある」と強調。

 「これまで労務単価の引き上げを行うたびに公共工事、民間工事を問わず、適切な賃金水準の確保を要請してきたが、現場の実態を踏まえれば、実際の支払いが担保されるための、さらに踏み込んだ具体的な取り組みの実施が必要と考えている」と、各団体のトップに改めて技能労働者の適切な賃金水準の確保を要請した。

 この要請の裏側には、建設産業が抱える重層下請構造がある。

 建設産業専門団体連合会の才賀清二郎会長が「長時間労働の是正や、週休2日制の実現は国を挙げて取り組むべき課題。(働き方改革への取り組みは)発注者の理解なくして成り立たない」と訴えるように、専門工事業にとっては発注者(注文者)との協働が不可欠だ。

 日給月給制が多い技能労働者にとって、休日の確保は給与の目減りを招く要因になることから、賃金水準の引き上げがなければ、絵に描いた餅になりかねないという現実もはらむ。働き方改革の実現へ、いわゆる元下間は“運命共同体”としての対応が求められると言っていい。

 公共工事で言えば、適切な予定価格の設定や適正な工期の確保など、行政サイドが公共工事品質確保促進法(品確法)に示す“発注者の責務”を果たしたとしても、結局のところ、直接的な契約の相手方である元請企業への対応にとどまるのが実情。元請けから1次下請け、1次下請けから2次下請けへと適切に対価が行き渡る生産システムの構築は、元下間の民民関係に委ねるしかない。労務単価の引き上げや積算基準の見直しなど、行政の枠でできることは限られている。

 その意味で言えば、技能労働者の賃金水準の上昇という好循環へ、 行政側の思いに応えるだけの本気度が建設産業界に問われている。 特に元下間や下下間の契約や支払いに、 より踏み込んだ対応が求められることになりそうだ。

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