所長日誌

一緒に考え、安定経営を目指しましょう!

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モンスター社員の特徴

こんな従業員は危ない!モンスター社員の特徴 面接時に見抜き、採用しないようお気をつけ下さい。 とんでもない事になりますので・・ ・相手の顔色を伺いよく喋る ・相手を必要以上に持ち上げる ・必要以上に愛想が良い ・コロコロ意見が変わる ・求めていない場面で意見を述べる ・自己評 ...すべて表示すべて表示

中期経営計画 ケータイ投稿記事

2015/11/12(木) 午後 7:58

中期経営計画書の作成をお手伝いする事はありますが、自分の事務所が「3年後、5年後、10年後にどうなりたいのか」 「そのためには1年後、2年後にどうなっていなければならないのか」 目標を数値として明確に作成した事はありません・・。 中期経営計画書を作成すると、下記メリットはあると思います。 ・自分の考えが整理される ...すべて表示すべて表示

利益確保コンサルティング ケータイ投稿記事

2015/11/11(水) 午後 1:20

利益確保コンサルティングを行うため、お客様の従業員を交えた、2時間半にわたる初回ミーティングに行ってきました。 やはり、現場で働いている従業員からのアイデアには、キラリと光るものがありますね。 数多くでた改善案の中から、来月のミーティングまでに実行すると決めたことを、どれだけ実行できたか・・。どれだけ改善効果が数字に表れるか・・。 ...すべて表示すべて表示



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