税務協力団体

優良法人の研修会に参加しました

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　長野税務署では、申告納税制度で他の法人のお手本になる企業を優法会として組織化しております。現在１００数社で構成されており、年二回研修会を開催しておられます。今回の研修は下記のお二人の講演を頂きました。

（１）長野税務署長による　「国税のＩＴ戦略　e-Taxのすすめ」
（２）㈱サンクゼール社長による　「生き様、経営理念、そして経営」

（e-Taxのすすめ）

　わが国の人口構成の急激な変化（人口減少社会・超高齢化社会）にあります。元気な人々皆で支える税制・スリムで効率的な政府の実現を目指す中で、かつ税務署職員増加の困難化・申告者の増加の条件下では、申告手段の多様化が求められております。ＩＴ情報化の進展により、e-Taxの利用拡大がその手段として活用が望まれております。

（皆様は妻に離婚の申し出をされたことがありますか？）

　㈱サンクゼール（斑尾高原農場）の久世社長は講演に先立ち参加者に「妻から離婚届を差し出された方はいますか？」と挙手を求めました。氏のこれまで歩んできた経営者としての道程の厳しさを一言で表すものでありました。現在は全国に二十数店舗を展開する奥信濃の代表的な企業に成長された経営判断の時をお話し頂きました。

（私のあいさつ）

　懇親会の席で、乾杯と挨拶のお役がありましたので、「私は司馬遼太郎氏の”かって知性は地方にあった！”との言葉が大好きであります。今日久世社長様から”苦労を重ねての田舎の誇りをおつくりなられた勇気”を教えて頂きました。税務署長さまからは国のIT戦略の道をお示し頂きました。そして、ここにご参集された皆様はこの地の優秀なエンジンと言うべき企業でいらっしゃいます。田舎の誇りと知性ももって、皆様のエンジンをつなぎ、この地の発展に寄与されますことをご祈念いたします。」と挨拶させて頂きました。

星野会計事務所のホームページは・・・http://www.tkcnf.com/hoshino/

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間税会の会長さんの訪問を受ける

　先日、私の事務所に長野間税会・長野県間税会の会長さんが訪ねて頂きました。用向きは「間税会の活動内容の説明」と「組織増強を図るために税理士会員の加入勧奨依頼」でありました。

（税収確保の必要性）

　国民の経済活動が活性化しなければ国の財政は潤いません、財政に余裕がなければ将来への投資もできず、国民の生活はジリ貧になっていくのは自明の理であります。国民に公平・適正な税負担を求めるために、消費に着目して生まれた消費税には、正しい税知識の普及と納税道義の高揚が求められます。

（間税会の存在意義）

　間税（間接税）は、以前は物品税（酒・貴金属など高額物品に課税）を意味しておりましたが、税制改正により廃止・消費税導入により、一部業種による組織でなく、免税点以下事業者を除き多くの事業所が対象となりました。消費税はお客さまからお預かりした消費税を国に納める手順であり、自分の儲けから支払いするする訳ではありませんが、お金に色別がありませんから、消費税納税用の別段預金するとはいかず、納められない事業所が生じております。そこに、間税会には消費税への理解・納税意識を啓蒙する団体としての存在意義があります。

（なぜ、複数の税務協力団体が存在するのか？）

　法人で組織される法人会、個人青色申告者での青色申告会、個人納税者での納税貯蓄組合、商店での商工会・会議所、そして間税会と複数の税務協力団体が存在します。そこで、加入者が重複するので一本化すべきとの議論がありますが、それぞれ立場が違い、求める税制も異なりますので、各組織指導者が地域の活性化を目指し、熱い情熱をもって活動することにより、元気な輪が広がると私は期待しております。　

（年会費三千円は研修費用として考える）

　さて、各団体は税務協力団体でありますから税理士はそれぞれの団体に関わり活動をしております。お客さまの繁栄があってこそ税理士が存在することは明らかでありますから、各組織の活性化に協力するのは当然であります。今回お訪ねいただいた間税会は年会費三千円であります。税理士に求められる３６時間研修の履修に間税会研修を加える経費と割り切り、税理士各位に加入をお願いいたします。また、関与先様にも、加入勧奨の程お願いいたします。

関東信越税理会長野支部のホームページは・・・
http://www.naganozeirishikai.jp/index.html

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「税理士会にとって法人会はどのような存在か！」との問い

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　２５日は、法人会による税務署・税理士会との三者懇談会がありました。懇談内容は「税務署・税理士会にとって法人会はどのような存在なのか」「税務署・税理士会・法人会とのパートナーシップは今後どのように築いていくべきか」で真剣な討議が行われました。

（長野法人会の現状は・・・）

　平成９年までは８０％を超える組織率でありましたが、以後経済状況の変化に伴い、減少が続き、６５％までになっており、公益法人化を目指すについても加入企業の増加が急務であります。昨年度は脱会が４００、内３００が倒産・廃業で減少し、２００が新規という状況であります。メリットの利用促進とともに新設法人の加入勧奨の徹底を最重点活動としております。「これまで新規加入法人紹介に熱心でない税理士会」と法人会組織委員長から名指しされ協力を求められております。

（税理士会の対応・・・）

　納税申告団体として法人会・税理士会は共に発足して半世紀を超えております。所期の目的である納税申告制度の定着は達成されておりますが、「適正・公平な課税を実現し、税制に対する国民の信頼を確保する」とする目的には更なる努力が必要であることは共通に認識しております。毛利家の「三本の矢」ではありませんが、税務署・法人会・税理士会の協調は欠くことの出来ない関係であります。

　そこで、税理士会としては、例会時に支部会員に対し、法人会との会合内容を支部長会務報告として伝え、法人会の会員増強・脱会防止への協力を求めております。

関東信越税理会長野支部のホームページは・・・
http://www.naganozeirishikai.jp/index.html

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コピーが悪い法人会研修委員会

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　２２日は、長野法人会の研修員会に出席しました。検討内容は法人会が企画する研修会の反省と今後の対応でありました。活発な討議が行われ、税理士への注文事も承りました。

（決算説明会）

　毎月開催している研修会でありますが、参加率は１０％から２０％と低調である。以前は会場で申告用紙の配布がありましたが、国税局直送になったことが影響している。今後は、研修内容の充実が望まれるとのことでありました。

（税理士への要望　経営実務研修会）

　関心の高いのは、長野税務署担当官と社会保険労務士の講座であります。研修に参加する方々は受講慣れしているので、税理士の「中小企業の会計に関する指針」「今後の税制のトレンド」というテーマでは、何を教えてくれるのか分からず希望が少ないので、表現に工夫が欲しいと要望されました。企業経営にとって求められるのは「どうやったら良いのか、具体的な話を聞きたい、「机上の論理」でなく、データーに基づく解説とか裏事情などに関心を持つとのことであります。

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広げよう法人会の輪ランチミーティング

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　昨日２日午前１１より法人会組織委員会に出席しました。法人会は「健全な経営・正しい納税・社会貢献」をテーマに活動をすすめる全国１１０万社の、よき経営者をめざすものの団体ですと紹介されていいます。

（法人会の組織率・・・）

　長野税務署管内の法人数は約一万社で、現加入率は６５％であります。ピーク時平成８年は８０％で全国一位を誇っておりましたが、１５％の減少、全国二位となっております。組織委員会は会員増強の委員会で、常に数値目標をもって活動しております。組織の社会的地位を誇示するには、高い組織率を維持しなければならず、社団法人の下限は５０％であり、現在全国平均は５２％とのことですから厳しい状況にあります。

（写真上）
会員増強の諸施策を説明し協力を求める組織委員長

（協力団体の支援・・・）

　企業防衛から経営者個人・従業員の厚生制度の見地から、協力している大同生命は最も多くの新規会員を獲得しております。税理士からの紹介は少なく、一層の協力支援を求められております。

（写真下）
　税理士会を代表して私は、法人会と同じ「申告制度の維持・発展」を目途として設立された税理士会は、半世紀を経過し、若い世代においては法人会が同じ目的で設立されていることの理解が薄いことは事実であります。そこで、例会等で「同じ目的で設立された団体の弱体化は、規制緩和の波にさらされている税理士会にとっても存続基盤を失うこととなる」と会員に伝え、法人会の会員増強に協力することは、税理士にとって同じ目的をもつ仲間への共同負担行為であると認識しておりますと挨拶しました。

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