労働相談奮闘記

花博鶴見緑地の生き生き地球館（大阪環境学習センター）が、来年度いっぱいで閉鎖という仕訳になっていますね。

税金1.5億円がもったいないという理由。

○○の常任の年収は年収一千万を越えている。こんなオッサンや高給の大阪市職員の給料を下げれば、生き生き地球館も残せる。

また、市民はごみ処理費用にいくらかかっているかを良く知って、税金で賄っているゴミ処理費用を削減する努力をもっとすべきと思う。

最近、心の風邪をひく人が増えていると思います。鶴見緑地の自然観察園や森林で心の病を治すことはできないでしょうか？
森林セラピーとか・・・・

環境学習は、人間が生き残る学問なので、すべての科目が入って「いる。

生き生き地球館では、いじめに遭い不登校になった子供達も来てほしい。

橋下さん！生き生き地球館を閉鎖するより、人件費とごみ処理費用を下げることをやって欲しい。

生き生き地球館は政策イノベーションの種地なので、教育・健康・観光・医療・高齢者生きがいつくり、障碍者の社会参加、防災拠点などとしてもっと活用すべき。

転載させて頂きます。

失業給付の申請は居住地の近くのハローワークへすることになりますが、問い合わせはどこでも構いません。個人情報を伏せて問い合わせたら如何でしょうか。
ハローワークの上部機関である各都道府県労働局の職業安定部へ問い合わせても構いません。東京の場合は職業安定部雇用保険課03-3512-1670です。
東京の場合は、更に労働問題を総合的に相談できる総合労働相談コーナーが労働局にあります。
私も良く問合せしますが親切な方と不親切な方がいますがめげずに何回でも納得するまで質問して下さい。

お問い合わせ有難うございます。
ここに投稿されるコメントは私が承認しない限り他の方には見えません。
貴方がYahooブログの保有者なら私への連絡方法をお伝えできますが、そうではないので公的な問い合わせ箇所をお伝えすることにします。
続く

1950年八幡製鉄ﾚｯﾄﾞﾊﾟｰｼﾞのとき、些細な就業規則違反を守衛が調べあげて、解雇をした。解雇通知を読みあげて、荷物まとめて職場撤去させた。解雇理由は就業規則違反とし、自主退職のときは退職金を上積支払するとした。構内に入る門鑑は取り上げられ、翌日出勤した製鉄構内には入られないようにしたと労働運動史に書いてある。IBMのこの解雇は許しちゃならない。

転載させていただきました。

関西汽船南港乗船券販売所･関汽交通社

連合･ｻｰﾋﾞｽ連合傘下の労働組合

関汽交通社社員さんへ

いじめ行為､嫌がらせ行為やめてください｡

ﾌﾟﾗｲﾊﾞｼｰ等の人格権侵害行為もやめてください｡

裁判所は､結論として､申立人らに対する面談強要の禁止､
申立人らの自宅前の道路の立入禁止､申立人らの監視の
禁止､申立人らのつきまといの禁止を命じた｡

その理由についてであるが､被申立人らの追尾行為､
それらが申立人らの生活の平穏､ﾌﾟﾗｲﾊﾞｼｰ等の
人格権侵害に該当することが明白であると述べ､
したがって､申立人らは､面談禁止､監視､付きまとい等
の禁止を求めることができるとした｡

安心して､働きたいが労働者の要求です｡

全国で有名になるまでがんばるぞ！

関西汽船南港乗船券販売所･関汽交通社

転載に感謝します。

転載させていただきました。

転載に感謝します。