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ＪＡみどりのは４月１３日、美里町のＪＡ本店会館で共済推進進発式を開き、共済推進総合目標の早期目標達成を宣言しました。２００９年度までは保障金額目標だったが、１０年度からは共済の種類ごとに換算できるポイントが設定され、それを基準に事業を推進します。この方法は県内で統一されています。
進発式には、ライフアドバイザー（ＬＡ）を含む９８人が参加。０９年度の推進目標達成の表彰と２０１０年度の共済推進総合目標１４９０万ポイントの必達を宣言し、全員で「頑張ろう」を三唱しました。 ０９年度の自動車共済スマイルサポーターの推進で、県３位として表彰されたＪＡ南郷支店の柴山栄子さんは「いつも共済加入者の役に立ちたいと推進に取り組んできた。今年度も契約内容の見直しを中心に、引き続き推進をしたい」と意気込んでいます。 目標の達成に向けてＪＡは４月１９日〜２１日、全職員を対象とした共済推進の研修会を行っています。 写真＝共済推進目標の必達に向けて「ガンバロー三唱」をする職員（１３日、美里町のＪＡ本店会館にて）
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ＪＡみどりのは９日、美里町で園芸振興研修会を開きました。ＪＡ園芸生産協議会と共催で、地域の農家やＪＡ担当者ら約１００人が参加。安全で安心な農産物を安定供給し、新たな時代へ対応できる産地づくりに生産者とＪＡが一丸となって取り組むことを確認しました。 研修は、�蠹亙婪亮鐓譴療�邉穎悦社長が「植物の健康と人間の健康」と題して講演。栽培方法によって食品としての価値に違いが出ることや、紫外線を多く浴びた野菜には発がん抑制効果物質が増えるなどといった紫外線との関係などを説明しました。 また、全農みやぎ園芸部事業管理グループの菅井新一氏は「消費者から見た選果選別とは」と題した講演で、「出荷の時は、形などの品質の良さだけではなく、異物混入やあいまい表示の防止策を徹底してほしい」と提言しました。 参加した園芸生産者は「異物混入は、産地の信用問題にもつながる。部会を挙げて気をつけたい」と話していました。 写真＝講演をする渡辺採種場の渡邉社長
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ＪＡみどりのは１１日、大崎市にあるＪＡ田尻支店で、第１回窓口応対コンクールを開きました。９支店から金融窓口の担当職員５０人が出場し、「ＪＡカードと家計のメイン化」などのテーマに基づいて８分以内に発表、接客態度やセールス力を競いました。審査員は、相澤成典組合長ら７人で、表情や話し方、ポイントを押さえて分かりやすく説明していたかーなど、２０のチェックポイントで評価しました。 審査の結果、税金の納入から年金の予約までのセールストークを高く評価された、大貫支店が最優秀賞を受賞しました。大貫支店の村上静枝窓口リーダーは「全員で普段どおりにできた」と受賞の喜びを語りました。 ポスターコンクールも行われ、この日参加した全職員の投票で、ウィンタープランをわかりやすくＰＲした、田尻支店のポスターを最優秀賞に選びました。 安倍秀明ＪＡ金融部長は「担当者のスキルアップとＪＡみどりののイメージ向上につなげ、信頼と好感を得られるＪＡ窓口を目指したい」と話しています。 写真＝窓口対応の技術力を競う職員
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ＪＡみどりの管内の田尻産直委員会は４日、大崎市の田尻支店で２００９年度通常総会を開き、１０年度活動計画などを原案通り承認しました。任期満了に伴う役員改選では、伊藤昭男委員長を再任した。伊藤委員長は「今年、委員会設立３０年目を迎える。これまでのキャリアを生かしながら、消費者とのつながりをさらに強め、産直活動を盛り上げていきたい」とあいさつしました。 田尻産直委員会は、産地と消費地の提携推進と、地域内自給の向上を通じて、農業経営の安定化を目指し、１９８０年に設立しました。現在、会員数は１７１人で、米、野菜部会と銘柄豚生産組合で構成し、みやぎ生活協同組合や東京の東都生協などに出荷しています。 伊藤委員長は「より生産活動を活発にし、提供品目の充実と拡大を目指したい」と意気込んでいます。 委員長以外の主な役員は次のとおりです。 ▽副委員長＝伊藤新太郎さん・千葉敏明さん・松浦裕さん ▽会計＝佐々木郭さん 写真＝総会の様子
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ＪＡみどりのは１月３０日、美里町で、総代・組織リーダー合同研修会を開きました。総代や役職員ら６５０人が参加、新政権が主張する国内農業の基本方向とマーケティング事業を通して見えた、消費市場の現状を共有化し、農業情勢の認識を深めました。 時事通信社の田��史郎解説委員長の氏が『新政権の実情と農政の行方』と題し講演。田崎氏が取材などで得た情報をもとに、現在の政治情勢などについて話しました。 また、ＪＡみどりのマーケティング室の小畑真也室長が、消費市場が求める現状を説明しました。研修会には、４月の新採用予定者１２人も参加し、熱心に耳を傾けていました。
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