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実習制度という便利な日本企業による外国人労働者への拘束と徹底した搾取〜〜
この件に関しては、もう何年も前から「何回も取り上げ投稿して来た」しかしながら残念「実習生の待遇改善」は全く進んでいない。 特に悪質なのは農林水産業の零細企業に働く実習生への待遇だ。 会社としての体をなしていない上に就業規則等( 体裁は調えている)が明確に示されていないことから、1日数時間のタダ働きを強要する雇い主が多い。 彼等は多額の借金をして日本に来た、早々に帰るわけにも行かない。 この実習制度は日本国民に重大な禍根を残す。 日本の国民性は良いが日本の企業経営者は悪質で卑劣〜という記事が目についてきた。 実習生に対してだけではない。 外国人労働者の起用をチラつかせて派遣労働者賃金は上げず事業経営者だけが空前の内部留保〜〜どこか狂っていませんか? TV業界に媚びる必要がなくなって企業経営者が新聞TVを気にしなくなった。 自社若しくは系列企業の「非難記事を載せた媒体からは即スポンサーを下りるなどは茶飯」媒体も打つ手なく「逆に媚びる報道が多くなった」事も労働者環境の悪化に繋がっている。 最近外出先から投稿していて誤字脱字は御容赦です!! |
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