人間の魅力 ( 社会教育 ) - 株式投資で自分年金をつくろう

「黙してこれを成し、言わずして信あるは徳行に存す」（易経）

あえて命令しなくても仕事が順調に運び、黙って座っていても人々の信頼を集めることができるのは、その人の「徳行」によるものだという。

「徳行」とは、立派な行いである。

地位や能力で部下を使うやり方ではなく、その人のもっている人間的魅力によって部下を引っ張っていくやり方である。

いささか迂遠なやり方ではあるかもしれないが、組織がピンチに立たされたときなど、この方がはるかに威力を発揮するかもしれない。

地位や能力で部下を使おうとすれば、命令には従わせることはできるかもしれないが、心服はされない。

そういう部下は、何か事が起こると、すぐに離れていく。

離れていく部下が悪いのではない。

彼らの心をとらえられないリーダーの側の責任があるのだ。

そうならないためには、リーダーたる者、普段から徳を養い、その徳によって部下を動かすことを心がけなければならない。

皆様方には、「踊る大捜査線」という映画、ドラマを観た方がおられるでしょうか？？

「踊る大捜査線」とは警察のドラマで、所轄の警察官と有名大学卒のキャリア組の闘いのドラマなのですが、キャリアの人は地位や自分の能力で所轄の警察官に命令・指示をして所轄の警察官が今のままでは駄目、変えなければいけない、というドラマなんですよね。

あのドラマは極端なのかもしれませんが、実際、ああいうものだと聞いたことがあります。

会社も同じでキャリアというか(笑)総合職や一般職とか、なんか人の上に人をつくり、人の下に人をつくりの構造が社員でもあります。

アルバイトや派遣とは別に、あるんですよね(笑)

「踊る大捜査線」のドラマとは総合職ＶＳ一般職、一般職ＶＳ派遣・アルバイトと思っていただくと解りやすいです。

みんな会社のために一生懸命に働いているのですが・・・・いろいろ壁があるものです。

だいたい、会社に入社して、この壁でぶち当たり、やる気がなくなるものです。

ここで易経が言ってるのは「徳行」を持っていればいさかいがないということです。

まず、総合職（キャリア）は徳行を持っていて当然しかるべき！
持っていないなら今すぐもつように修業してください。人様に迷惑かけちゃうから(笑)

一般職の方も派遣の方もアルバイトの方も、徳行をもつべきである。

人間的魅力があって、いるだけで職場が明るくなる存在の方は会社としてはいてほしいと願うものです。