たまには観るか

スマホが消えた

2日夕方、勤務中にスマホをロストしました。
ガラ携が有るので会社内にて鳴らしてみましたが着信音が確認出来ない。

会社内にて無くしたと思っていたので会社内で着信音が聞こえない事が非常にショック。

 

自身の班のところで聞こえない。

ロッカーにて聞こえない。

駐車場にて聞こえない。

完全にパニック・・・・

まさか、配達中に外で無くしたのか・・・
...
会社を出て、ショップに駆け込み停止を願い出たが停止は自身で電話をカスタマーにしないといけないと言うことだった。

自宅に帰ってＥＭのカスタマに連絡したらキャリアがＳＢの為ＳＢに連絡しないといけないとの事。

ＳＢが繋がらないとＥＭカスタマが言う。・・・

ＥＭのタイムアップで仕方ないＳＢのＨＰをみていたら連絡方法が出ていた。

電話すると何とすぐに繋がった。

話をするとすぐに停止出来ました。

さらに警察署に電話するも該当するスマホは拾得物で出ていない。

その日は取りあえずそこで終了。

そして今日。

もう停止しているから当然着信しない。

会社に行ってもスマホの事が全く話に出ない。

誰も拾っていないのか？？

仕事中、一向に話が出てこないので会社には無いと諦めムード。

仕事が終わって警察署に落し物の届に向かって届を出しました。

帰り道、突然携帯が鳴る。

すぐになり止んだので、折り返すと会社の課長席からだった。

何と、スマホが見つかって預かっていると言う？？

会社にもどってスマホを頂いて確認するとＰＣデスクの辺りにあったと言う。

考えてみるとＰＣデスクの辺りは確認していなかった。

しかし、昼間発見した計画のＭさんはなぜ電話が鳴らないのかと不思議がっていたようだ。

停止していたのだからスマホが鳴るわけがない。

私もまさか計画が預かっているとは思わない。

だから、わからなかった。

その後は警察署に行って落し物届を解除して自宅に戻ってＨＰから停止を解除して平穏に戻りました。

疲れた、ホッとした。

送別会

今夜、会社の送別会が２つ予定されている。

１つは混合席の課長さんの送別会。

もう一つは自分の班の仲間である方がゆうメイトから地域限定社員に応募して試験をされたら見事合格されたので移動されることになった為の送別会。

課長さんは、私が昔の班の時、よく混合をしていて大変お世話になった方である。

当然、現在も自班の通常配達ながら諸々とお世話になっておりトラブル処理なども大変ご協力を頂いている方です。

自班の方は当然ながら毎日話をして作業の協力を頂いたり、助けて頂いたりしている。

時間がぶつかっている為に自班の送別会に出ることになる。

出来れば２人の送別会に顔を出させて頂きたいが難しいでしょうね。

事故が起きるのは当然か？

最近、会社での事故が異様に増えている。

理由は私なりに分析したが実にシンプル。

社員の勤務状態に余裕が全くない。

元々の一般信のほかに書留、記録郵便、特定記録○○パック等を持たされいて超勤状態でしたが・・・・

小包の外注が辞められてしまったので、社員等で穴埋めしなければいけなくなった。
...
小包の担当者も忙しく超勤がかさみ、３６協定に引っ掛かり残業が出来ない。

基本的に人数が足りないので、集配営業に応援を頼む。

集配営業でもお陰で朝から１０個以上小包を待たされる人がいる。

夜勤者も規定開始時間３時間前に出て来て小包を応援させられる。

さらに、午後２時と午後４時に追加で小包を持たされる。

さらに午後６時にはアマ○○が出て来て残業での応援させられるメンバーがいる。

こんな事をしているから事故が発生するのだろうと分析している。

そのうち、倒れる社員や怪我をする社員も出てくるのではないかと危惧しています。

休日出勤の果てに

今日、一般の方はお休みですね。

でも・・・・・・

私は休日出勤で郵便です。

疲れましたね。

書留、レターパック、特定記録、追跡ゆうメールで１８０件アップ・・・

終わるわけない・・・・...

それに速達が何十本もある。

疲れましたね。

それでも、２人がかりで行っていて私のエリアの方が少ないのです。

何なんだ。。。

明日は、また、異様なゆうパック応援という名前の超勤と異様な迄の配達超勤が待ち構えている。

３６協定（年３６０時間の超勤限度）まであと、残すところ何時間だったかな？

なぜ更新が余り無いのだろうか

ヤフーブログをやっていて最近思うことがあるのです。

 

私の同業のかたのブログを良く拝見します。

 

その中で、ここまで載せたらコンプライアンス違反にならないのかな？と思うこともあります。

 

そうなってきますと、自分自身で下手に載せられないなと思うようになりました。

 

人って、会社勤めなら一日の動きの大半は職場・・・・

 

必然的に会社中心の生活。。。

 

内容も会社の事になりがち・・・・

 

 

難しいものですね。