■就活質問コーナー

就職活動に向け、就職活動に関する質問コーナーを設置しました。

自己分析、エントリーシート、企業エントリー、面接対策など

分からないことなどありましたら、

下記ご了承のうえ、お気軽に質問コメントをご投稿ください^^

出来る限り迅速に回答します♪

またこの質問コーナーは、今後ブログ左側の書庫「■就活質問コーナー」、

ブログＴＯＰページにも常設しますので、いつでも遠慮なくご活用くださいね！

■ご質問は当記事下部に設置されているコメント欄をご利用下さい。

　回答もコメント欄を利用させていただきます。

　※Yahoo！ＩＤがなくても、Yahoo！ブログユーザーでなくても質問入力が可能ですよ♪

■ご質問および回答は共に公開型になります。

　※非公開を希望される質問については、ゲストブックに非公開チェックをつけてお送りください。

■回答内容は就職支援活動を通じての経験値と,学校・企業のご協力等によるものです。

　講師・学校・企業により諸説あるケースも稀にあり、

　完全な正解回答であるかどうかは保障いたしかねます。

　・・・しかし、自信を持ってお答えしていきますのでよろしくお願いします！

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[モッチ]

長男が今大学三期生ですが、就活をしません。マイペースま人ではありますが、来年では遅すぎるのではと心配です。

モッチさん
いつもお世話になっております。
長男さんがいま大学３年生。就職サイトの１０月１日オープンより実質の就活がスタートしますので、まだ大丈夫だと思います^^
たしかに年明けになれば選択肢が狭まりますので１０月以降は少しずつ企業へのエントリーを始めてほしいですね。
よく自己分析してから・・・といいますが、就活の動きそのものが自己分析にもつながりますので、大切なのはこの秋以降ちゃんと「動くこと」だと思います。

[skinskinskin]

篠原さん
はじめまして。私は、現在就職活動中の大学３年生です。
今回質問させていただきたいことは、ズバリ名刺についてです。
最近セミナーに参加する回数も多くなり、なんとかこのチャンスをものにするため、まず好印象な名刺作成を考えました。
そこで、どのような情報を記載すれば良いのか、またオススメのキーワードなどありましたら教えていただけないでしょうか？

skinskinskinさん
こんばんは！名刺に記載したいこととしては
大学名、学部、学科（学年はいらない）、氏名（ローマ字付きで）、住所、電話番号（携帯で可）、メールアドレス（出来るだけＰＣアドレスで）、twitterなどされていたらアカウント名・・・
などでしょうか？
個人的には大学の学章（ロゴマーク）が入っているほうが、
オフィシャル的で好きですね♪
ただし就活名刺は企業に差し出すものではなく、
学生同士の交換に使うものですので、その点ご注意を^^

[ひみ]

篠原様、はじめてお目にかかります、ひみと申します。
この質問では公開されるので、非公開で（例：メールでの相談など）相談したい場合はどのようにすればよろしいでしょうか。もしよろしければお答えください、よろしくお願い致します。

ひみさん
こんばんは！非公開で質問を頂く場合はメールでも大丈夫ですよ。
こちらまでご遠慮なくお送りくださいね。

[e-mail]
サインキャリアデザイン研究所 篠原功治

[みん]

はじめまして、こんにちは。
現在関東在住の、就職活動中の大学生です。
OB訪問について質問がありましたので、書き込ませていただきました。
とある企業にOB訪問をしたいと考えておりますが、
その企業は本社が地方になり、支店が東京にあります。

ゼミの名簿に、そちらの会社に勤めていらっしゃる
OBの先輩（面識なし）の連絡先が乗っていたのですが、
その方も現在は地方の本社でお勤めになっています。
そこで、その先輩に東京勤務の方を紹介してもらえたら
嬉しいのですが、そのようなことは可能なのでしょうか。

まだその先輩とは面識がないというのもあり、
メールで、いきなり他の社員さんを紹介してくださいと
お願いするのは失礼なのかなと気になりましたので、
回答頂ければ幸いです。 よろしくお願いします。

みんさん
こんばんは！その会社のことやその会社での仕事を知りたいという目的なので、先輩を通じて先輩以外の方との面会をお願いするのは全然失礼ではないと思いますよ。
場所的な事情も正直に伝えると良いと思います。
もちろんいきなり他の社員さんを紹介してくださいではなく
ＯＢ訪問を行いたい目的をしっかり伝え、
ＯＢ訪問が可能かどうかを問い合わせることが先ですね。
その問い合わせと併せ、許可がいただけるようならば
東京で社員の方にお会いしたい旨を伝えていくと良いと思います。

まずは場所というよりも、ＯＢ訪問に対する問い合わせですね。

文書を添付してメールで送ってくれたらいいですよ。
[e-mail] サインキャリアデザイン研究所：篠原功治まで遠慮なく送ってください♪

[たま]

初めまして、広島の大学に通っているたまと申します。
突然ですが志望動機で疑問に思っていることがあるので質問させていただきました。
私が気になっている企業は、60年近くの歴史ある企業ながら、自社ブランドを新たに確立し、強みを作ることを目標としており、そこに成長意欲を感じました。
篠原さまは「志望動機はその企業のオンリーワン…中でも○○に興味を持ちましたという風に書くように」とおっしゃていますが、それは企業の経営方針であったり、成長意欲でも良いのでしょうか？
お忙しい所申し訳ありませんが、ご連絡お待ちしています。

たまさん
こんばんは。たまさんが仰るように過去の実績に執着しない成長意欲をオンリーワンな部分として伝えて良いと思いますよ。そこに共感する自分の価値観なども同時に紹介したいですね^^

おはようございます。
こちらへのコメントに気付くのが遅くなり失礼しました。
企業が学生時代に学んだことという質問に求めているのは、自己PR同様に「課題を解決する力」だといえます。
そういう意味ではたしかにゼミ紹介のようにならずに、自分自身が新規事業計画書作成において、どのような課題・困難を、具体的にどのように解決したいたのかというプロセスとその結果（評価）を展開していけたらいいですね。

[ヤッホー]

はじめまして、こんばんは。
私は現在大阪のとある私立大学の2回生です。
自分は、就職活動に漠然な不安があり、今の自分には何をするのがいいのか、寝る前や一人になった時にふと考えてしまいます。通っている学部も法学、商学、経済学とは違う、新設の学部で就活で自分の学部では不利になってしまうのではないか？、資格を取ろうにも本当に必要なものなのか？とか考えてしまっています。来年には3年生にもなり、どのように情報を得ていくことが重要なのでしょうか？
こういう質問はなかなか色々な情報が飛び交っていたり、自分で考えて行動しなさいと言われれば、そうなのですが、この機会に聞いてみたいと思い相談させていただきました。稚拙な文章でしたがよろしくお願いします。

こんにちは。篠原です。
お返事が遅くなりすみませんでしたm(__)m
いま2年生であれば、就職活動で聞かれることを逆算して、それらをしっかりと準備しておくことと、興味のある仕事の分野を見つけられるようにニュースや新聞に常時アンテナを張ってこくことが大切だと思います。
まず就職活動では、課題活動（勉強・アルバイト以外の活動）を聞かれますが、実績のないまま就活に突入して「ネタなし」で苦悩する学生が多くいます。クラブ・サークル・インターンシップ・ボランティアなどが課外活動に当たりますが、何か必ず実績を作りたいですね。
また最近は英語力の評価をする企業も増えてきましたので、積極的にTOEICにはチャレンジしてほしいと思います。