芝居の世界の人型ロボット in Kobe

反省会

ここも読んでる人が居ると言いう噂なので、
なかなか歯に衣着せずにウチの劇団の話が書きづらいなぁ。
…ま、根拠はないし、名前は出してないからいいんだけどね。

今日は先週の芝居の反省会でした。
打ち上げからそうだったけど、割と「良かったよかった」的な雰囲気だったので、
特に今回は（自分も出てないし）この芝居について何も言わないって決めてたので黙ってましたが、
反省会の最後に師匠が、脚色についてと芝居についてのダメ出しをしてらしたので、
ちょっとホッとしました。

正直言って稽古の中盤に脚本を貰った脚色済みの台本を読んで、
「ラストに父親が死なないなんて、あり得ない」
と、その時点でモチベーションが消えてなくなったことから始まり、
「間」と「役作り」をすっ飛ばしたアカン小劇場芝居のようにテンポだけで進んでいく芝居に、
見るのも疲れるという数カ月を過ごしました。

そして本番。
挨拶も舞台で使う小道具の確認も、本番数時間前の声・身体トレーニングも、
大半の出演者がしない（一部やってる人はいる）中、
なんのためにスタッフやってんのか、自分もよく分からないゲンナリ具合で終わりました。

それでもお客さんのアンケートでは「面白かった」と概ね好評。
僕の考える芝居との、どんなけ違うんだろうかと途方に暮れる距離に、
結構萎えてたところでした。

そんな中の、師匠の最後の最後の怒涛のダメ出し。
・・・ちょっとだけ救われた感じでした。

稽古開始

さてミニアトリエの演出が始まった。　

ちゃんと鍛えようと思う。　

もろ刃の剣でもあると思うけど、そう言えるほど階段を上ってくれると良いと思う。　

判断材料はカンタン。渇くかどうか…だ。　

芝居をやる限り、その渇きが感じられる方の人になった方が苦しくても楽しいと思えるからね。

舞台は役者とスタッフ両方がいて成り立つ

世の中みんなそうだけど、挨拶って基本。

今日大道具・照明・音響の仕込みとその後にリハーサルしたが、
出演者が９名いて、今回スタッフの劇団員を含めた裏方にリハ後にあいさつに回ってきたのは、
ウチの座長と客演の女性俳優の合計２名のみ。

びっくりした。

客演の人には他所の人だからどうこういうつもりはないが、
うちの劇団の人たち(今回キャストの６名)には唖然とした。
先輩である僕たちが教えてない責任とか言われそうだけど、
そもそも挨拶なんて教えなきゃ出来ないのか？？
１０代の子供ならまだしも、出来てない人間の年代は３０〜６０代だぞ？

劇団の芝居の質について先日師匠と長々と話す機会があって話はしたが、
演技以前に、基本的なことがここまで酷かったとは…。

しかもそれを「劇場の方」にも指摘されたのでとても情けなかった。
劇場の方は素人さんだよ…。

そりゃおかしいと思っただろうよ。リハを後ろで熱心に見てて、
終わってメイク落としたキャストが２人しか挨拶回ってこないんだもん。
「あれ？他の出演者さんはもう帰ってんですか？？」
って、そりゃぁ驚いて聞かれるってば。

あー、情けないし、やってられん。

久しぶりに芝居のこと

毎年、一年間のカリキュラムで、
未経験の人に芝居を教える講習というようなものをやっているが、
今年の内容は…なかなか厳しい。

なんでなのか？

今までの卒業生は年度ごとにちょっと出来る人が居たし、
全体としても未熟ながらやる気はあったきがする。
しかし今年はやる気が感じられない(一人二人はやる気はありそう)。

芝居って気軽に始められるものではないけど、
それでも敷居を低くして人を集めているけど、
せっかく来たなら、色々吸収して卒業してくれないと、
一緒にやってて虚しくなるよ。

みなさんも、何かをよし始めよう！と始めたら、
せめて一年くらいはがむしゃらにやってみてください。

ダメを出さなくていい所が見つからない

稽古で師匠が居ないとどうもどれーんとゆっくり時間が過ぎる気がする。　
しかもスクールだから、しかも演出してるわけじゃないから、
もうどこから手をつけていいやら分からない。　
ダメを出さなくていい所が見つからない。　

こういう時は船頭多いと船は立派に丘に挙がりっぱなしだなぁと感じる。　

それより、こういう時にも（まぁ普段からだが）稽古に来ている劇団員や研究生は劇団の人間で、
そうでない人はどこかやはり他人な気がする。　
まぁいつも思うことだけどね。