キャリア教育と就活対策

キャリア教育と就活対策は、似て非なるもの。

キャリア教育が、就活対策のベースになっていることは、間違いないが、

私は　キャリア教育＜就活対策　と、考えている。

就活対策には、実践が絡んでくる。

実際に、キャリア教育だけでは、受かるＥＳは作れないし、面接に通る人も作れない。

ｸﾞﾙｰﾌﾟ･ﾃﾞｨｽｶｯｼｮﾝ選考や、ｺﾝﾋﾟﾃﾝｼｰ面接等では、受かるためのノウハウを持っているかどうかで、

相当大きな差となる。

私のような立場のものや、教育担当者は、ここはしっかり理解しておかなければならない。

細かいマナーや礼儀作法に関して、まるでそれが一番重要かのように指導する人もいるが、

それができたからといって、採用する企業が果たしてあるだろうか？

本当の就活を、もっともっと追究して行きたい。