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仙台市は、非常勤嘱託職員に対して、超過勤務代を支払っていなかったと報じられています。原則、非常勤嘱託職員は超過勤務をさせないこととするルールとしていましたが、結果的に超過勤務となっていても支払っていなかった模様です。
◼残業代未払い2665万円 非常勤642人に 「運用面で無理あった」(190602毎日新聞) ・仙台市の非常勤嘱託職員への時間外勤務報酬が未払いだった問題で、市は5月31日、支払い対象者は計642人に上り、支払総額は約2665万円になったとの調査結果を発表した。 ・5月17日までに全員に未払い金を支払った。今回は市長部局のみで、今後は教育局の調査結果を公表する。 ・市は昨年9月、2016年度以前に雇用していた各区保健福祉センターなどの非常勤嘱託職員112人への時間外勤務報酬について約507万円が未払いだったと発表。 ・その後、市長部局全ての238課・室の1223人について調査した結果、前回分を含めて計642人に未払いがあったことが分かった。1人当たりの未払い報酬の最高額は63万6000円だった。 ・市は、教育局の約1100人についても調査し、このうち約240人分が未払いだったことが判明。現在、未払い額を算定している。 ・市は16年度末まで、非常勤嘱託職員の時間外勤務について原則的にはさせないこととし、やむを得ず時間外勤務をした場合は、同じ週内の勤務日の時間を短縮して調整するなどして運用していた。 ・しかし、実際には時間外勤務が頻繁に発生し、週を越えての時間調整が常態化していたため、17年度から時間外勤務報酬を支給する制度を始めた。 ・市労務課の担当者は「以前の制度は運用面で無理があり、未払い金が生じてしまった」と説明した。 雑感) 今や、非常勤嘱託職員の職員比率は高く、週の時間調整は困難。 それと、残業したことを勤務記録してるはずだろうから、手当の計算に繋がらないのは、意図的に支払わないという文化が組織内にあったのかな? |

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