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私たちの生命保険業界には「職域」という言葉があります。
うちの会社ではあまり使わないし、実際やってる人も
少ないんじゃないかと思いますが、セールスレディを
たくさんかかえる会社では非常に重要なマーケットです。
会社の昼休憩なんかに生命保険のおばちゃんが飴を配ったり
アンケートをとってる姿みたことありません?
あのような活動を「職域訪問」と呼ぶんです。
違うのかもしれないんですが、私はそう解釈しています。
前述のように私の会社(たぶん全国的)では
あまり盛んではない活動形態なのですが
やってみないとわからないということで、
友人のコネで4年前から2社に職域訪問してます。
最初は他社の人がどんな気持で、どんな雰囲気でやってるのか知るために
試験的に始めたことでしたが、契約者もそこそこできてやめられなく
なってしまいました。
ほんとうは時間的に苦しいんだけど、行かなくなると契約預かった人に申し訳ないし
「やっぱ来なくなった」と思われるのもいやなので続けています。
職域してる2社のうちのひとつ。保険会社が入るのは火曜と木曜と決まっていて
週に1、2回(最近は週に1回しか行けてませんが)訪問してます。
先週は他のことが忙しく、今週火曜も行事で行かれなかったんで
2週間ぶりくらいにいったら、それまでいた最大手生命の人とは
別の会社の女性が来てました。今日は上司と先輩と3人で・・・。
僕が行かなかった先週から来ていたらしい。
その会社は業界2位だっけ?ミッキーマウスの会社。。
いや〜これまで最大手生命のおばちゃんと二人で立ってたんだけど
これで3人並んで立つことになりました。
新しく来た人は最大手生命の人よりずっと若くて初々しい感じで
今日はあまり話をすることはなかったんだけど
「保険の仕事はじめて間がないのかな?」と思いました。
最大手生命の人は50を軽く超えた感じだけど
今日初めて会ったこの人は30代前半くらいにみえました。
またボチボチとキャリアを聞いてみよう。
最大手生命のおばちゃんは
「いろんな会社のいろんな人が来たけどすぐ来なくなる
こんなに続いてんのはあなたくらいよ」と
常々言われていたので本当にひさしぶりだと思います。
私が通いだす前も数年一人だったようですしね。
最初は仲良く話していたおばちゃんとも
私が彼女のお客さんの契約を解約させたことがあってから
親しく話すこともなかったので、新しい人がきて
来週からちょっとおもしろくなりそうです。。
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