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先日紹介した6000億円を 年間に売り上げる某企業、 社員は待遇されているかというと 離職率は3割を超える。 鬱病で退職するものも多い。 30歳を超える社員はほとんどいない。 自主的に辞めていくか 鬱病を発症、やむなく辞めて行く者が多い。 企業の役割とは一体なんであろうか。 利益を出すのは当然だが、 そのために従業員を使い捨ての道具に するのはどうだろうか。 虚無な数字だけが飛び交っている。 もうこうなると完全にマネーゲームである。 そこに人間の感情であるとか 人間らしさといったものは全く垣間見れない。 売り上げと巨大な利益だけが 先行している。
成果主義 ですね。
2009/6/1(月) 午後 6:17 [ CH太郎也 ]
ですね。
2009/6/3(水) 午後 11:24 [ nat*uki*iii* ]
おっはよ、ごぶさた、同感です
2009/7/18(土) 午前 7:33
こんばんわ、ごぶさたしてます。
2009/7/19(日) 午前 1:46 [ nat*uki*iii* ]
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2009/6/1(月) 午後 6:17 [ CH太郎也 ]
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おっはよ、ごぶさた、同感です
2009/7/18(土) 午前 7:33
こんばんわ、ごぶさたしてます。
2009/7/19(日) 午前 1:46 [ nat*uki*iii* ]