「教えてくれないと分かりません・・・」

写真はおまつが大好きな立ち呑み屋、四谷にある鈴傳です。

以前は虎ノ門に勤めていて、虎ノ門の鈴傳に通ってましたが、虎ノ門鈴傳は閉店し、おまつは転職し、、、

最近は四谷店でたまにぴゃーっとひっかける程度です。

普通の酒屋の立ち呑みよりか食べ物もちゃんとしてるし、キチンと管理された丁度良い温度の日本酒を出してくれるし・・・

ここでそれなりの日本酒を呑んでしまうと、馬鹿馬鹿しい値段で出してる高級和食屋がアホらしくなります。

だって、お金取ってるのに、出してる料理が、どこがプロの料理なんだろうってな感じの、刺身とか、焼き物や、煮付けとか程度でしょう。

もっともらしいお皿に盛り付けて出してくるけど、「皿で金取るのかよ」って感じだし・・・

個人的には和食は好きですが、外で食べるぐらいなら自分で作ってしまう方なので・・・

できれば、わざわざ外食する時は、自分では作れない物を食べたいです。じゃなかったら、自分で作れるけど、この値段でこのクオリティは無理ってな価格帯にして欲しいかなと・・・

そんなで、外食する時は、手間がかかってるフレンチかイタリアンか中華か、スパイスの加減が難しいエスニックとかになります。

美味しいのは分かってますが、ワザワザお金を払って、刺身や煮魚やおむすびやお味噌汁を食べたいと思いません。

多くを敵にする覚悟で言いますが、、、「アホか、アンタ」と思います、正直。

ハイ、外食和食は大嫌いです！！！

で、タイトル。

今、おまつは部長さんではありますが、部下は一人もおりません。収益部門じゃないから、部門としての責任は一人で負ってますが、部下を雇うほどの余裕はありません。予算の範囲で外注に出して、外注出来ない部分は全部自分一人でやってます。

他の会社の知合に聞いても、同業種は同じ感じのようです。一人で予算管理からプログラム管理から全部やって、どうしようも無い場合はテンプを使うか、外注するか、自分が徹夜するかって感じ。

ま、仕方ないですよね。なら違う職種に転職すれば！だし。文句を言う気はありません。

できれば部長って肩書きだけ外して欲しいです。だって、コピーから催促の電話から自分でやってて、突然部長って言われても、「へ？」なので。

「そんだけ給料もらってるんだから文句言うな！」ですかねぇ・・・まぁ、仕方ないか・・・

で「教えてくれないと分かりません・・・」です。

私には部下はいないので、誰を叱る必要も無いし、業者が仕事しなかったら脅し倒すか、別の業者に振るだけだし。

でも、たまに人を叱らないといけない場面に陥ることがあるんです。私にはサッパリ関係無いんですが、誰も叱らないし、指導しないし、でも皆が困るみたいな時って感じでしょうか・・・

細かく説明する気にもなれないのですが、ある日・・・

「あのね、いちいちそんなことまで説明しないと、誰も仕事できなくなるのよ、アナタもいい歳なんだし」ってのを言ってしまったのですよ。

言うのもアホらしい状況だったのですが・・・

そしたら大粒の涙を流し出して、「教えてくれないと分かりません・・・」だったんですよ。

20代の働き始めか、社会人になって間もない人なら分かりますが、30代も後半に入りそうな、いわゆるオバサンから言われて、、、

「アナタ、自分がいくつか分かってる？もうハタチじゃないんだし・・・」

「・・・」

いわゆる就職氷河期の犠牲者なんでしょうが、大学は出たけど就職はできず、ぶらぶら海外留学とかして過ごしてきた人って奴です。

真面目な話、多いですよ、こういう人。

外人が来るとオシャベリになるけど、仕事の話はできない。お客様と話をしてるのにメモも取れない、用件をまとめることもできない。

注意をしなきゃいけないけど、真っ向から注意をすると角が立ちますよね。

で、遠回しにお茶を飲みながら話するんだけど、こっちの意図は理解してくれなくて、個人の話とか全然関係ない話ばかりに終始して、用件に到らない。

で、仕方ないから「だからね」と切り出すと、泣き出すんですよ・・・　どうしろって感じですよね。

このアタリは、親でも無く、学校でも無く、たぶん望ましくは初めて勤めた会社の新人研修とかで学ぶ物なんだと思います。

私も、初めて勤めだした頃は、「んでコンナことで怒られるの？」を多々経験しましたので。今思うと、非常に貴重な経験だったんでしょう。もうコンナ怖くなったイヂワルバーサンを叱る人なんて、ドコにもいないでしょうし・・・

んなで、自分で気を付けるしかないもん。人に怒って貰えるって、大事なことなんですよね。

どんどん新卒の正社員就職が難しくなっている以上、義務教育や高等教育の場で職業訓練を有る程度行って、 先輩や上司から怒られる ってのを疑似体験させる必要があると思います。

でも、教育の現場にいる人達って、たぶんマトモに誰かに怒られたことが無い人達ばかりの気がするんですよ。

だって、大半が大学の教育課程で資格を取って、教免を取って、そのまま公立か私立の先生に到るって感じでしょう・・・

「お前の電話の仕方はなってない」とか「名刺の渡し方はそういうもんじゃない」とか、教育課程でやらないし。

たぶん、人格形成の基礎とも言える職業訓練を企業に任せてた仕組みが間違ってたと思うのです。企業は収益活動がメインですから、人材教育はしても、人格教育はお門違いというか。

まーでも、かつての日本のスタイルとしては、学校で真面目に机にしがみついて勉強することを学び、会社にはいって組織人として働く常識を学びってのが、都合が良かったのでしょう。

どこで間違ったのかは色んな人達が議論してるから、今更その会話に加わる気もありませんが・・・

最近は、学校で机にしがみつくもイヤになって海外留学とかに行っちゃって、そのせいで普通に就職できないで、バイトとかしてるウチにいい歳になって、で、、、ってのが多いんですよ。

ぼちぼち英語はできるから、おまつが勤めてるような妖しい極小外資系とかに転がり込んでくるんですね。

でも、平気な顔で 「英語で仕事の話をしたこと無いから分からない」 とか言うんですよ。じゃー、英語で遊びの話しかしてなかったのって感じなんですが・・・

え？おまつは上長なんだから、部下を見る責任があるだろうって？？？

や、私は役職は付いてますが、部下はいないんですよ。私には部下は存在しないし、教育の責任は無いし。

じゃー、彼らの面倒は誰が見るのって？

知りませんよ。んなで、私は十年後の日本にいたくないと真剣に思ってるのです。

きっと、彼らは40代になっても、50代になっても、60代になっても、平気で言ってると思うのです。

「教えてくれないと分かりません・・・」

05jul09