医療関連における差別

入試と国家試験のギャップ

さんざん、女性優遇医大・医学部の話はしてきたが、
入学に際してのみならず、国家試験結果においても、なぜか女性の方が比率が高い。

少し齧る程度に前述はしたが、この現象において、
当初、「女性は暗記力の強さで何とかしている」と考えていた。
だが、どうやらそれは間違いのようである。

問題 . 50Bqの32Pのβ線源を検出効率2%の端窓形GM計数管で
　　　　l0分間測定した時のカウント数はどれに近いか。
　　　　ただし、パックグラウンド計数率は20cpmとする。

このような、数学・理系問題もキッチリと含まれており、
暗記力だけでどうにかなるようなものではない。

前期日程の難関試験を突破してくる者と、優遇措置のお陰でやっとギリギリ医大に通える馬鹿者が、
同じ試験で勝負をすれば後者が多く合格する事など、決して有り得ないのである。
まして、数学・理系を免除してくれる女性優遇医大の後期日程・推薦枠の入学試験と違い、
男女同一問題の国家試験にそんな免除はないはずである。

一体どのようなカラクリが潜んでいるのか？
早く調査しないと、このお話のソース（情報元）もどんどん消えている。

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もはや裏口入学３

さて、１・２の内容を理解してもらったところで、次はいよいよ実例を挙げて解説してみよう。
ちなみに、今まで女医の話ばかりしているが、「医療関係者」というのは他にも、
看護師・薬剤師・歯科医師・助産師なども含めての総称としている。
これらも例外なく、女性優遇・合格比率向上の対象となっている。

群馬大学大学院医学部医学科学士編入学平成18年度実施状況
　　　　　　　　　　　　　人数女性男性平均年齢年齢範囲
出願者　　　　　　　　　558　　250　　308　　28.1　　21-61
第一次試験合格者　　　90　　54　　　36　　27.3　　21-61
第二次試験合格者　　　15　　10　　　5　　24.3　　21-32
入学者　　　　　　　　　　15　　11　　　4　　24.4　　21-32

まぁ、解説も何も見ての通りである。
男性の方が頭数が多いのに、女性の合格率が男性の約３倍となっている。
また、頭数が男性の方が多くなるのは女性よりも門戸が狭いため、
限られた大学へ局所集中になってしまうからである。
看護師を目指す門戸は更にこれより数倍狭い。

女性には女子大医学部、女子医大というものが用意されているが、
男性には男子大学そのものが創られていない。これを創ることは女性差別の再来とされている。
しかし、現実的には「女性差別の時と同じやり方で仕返しされている状態」である。
「女性の学問への道を閉ざされていたのだから」とフェミも主張している。完全に復讐だ。
ちなみに、他国では男女別学を推奨している・・・これまた日本だけの捻くれた常識である。

センター試験での実力差で言えば、男性の方が少なくなるという事はまず有り得ない。
ここで一番のネックは、小論・面接という、「試験官が意図的に点数を付ける事が出来る」
そんな項目を用意して、それを理由に男性を落すという方法である。
これは医療関係以外の学科や大学でも使われている、アファーマティブの常套手段だ。
また、公務員の国家試験でもこれらは使われているという情報も入っている。
（またこれは別カテゴリーにて、個別に書きます）

次に、佐賀大学医学部の統計データを、見てみよう。
https://www.gab.med.saga-u.ac.jp/nyusi/N-index.html内の下段、
「平成18年度のデータ　　入学者選抜実施状況（医学科）」より

この統計、記事にコピペする事が出来なかったので、照らし合わせながら読んで頂きたいのだが、
まず特筆すべきは、「後期日程での女性の異常な合格率」と、
「一般入試での合格者と推薦の合格者の男女別比率」である。

特に後期日程の合格者は、「男女合わせて２０名」が定員であり、
何も、「男性定員１０名＋女性定員１０名で合計２０名」ではない。
しかし、結果としてはこのような形になってしまっている。
前期では、「９１人中１１人」しか合格していないのに、
後期では、「５３人中１０人」が合格しているのだ。

後期を狙う人間は、前期を受ける人間よりも成績に劣る人間である事が多く、
この様な事は尚更考えられないし、確率論的にも有り得ない結果である。
「後期は女性優遇」と言われるが、強ちウソではないだろう。

最近分かった事なのだが、この方法、実は東大などの一流大学でも使われている・・・
アホな女性でも、後期を狙えば一流大学や難関学部に合格できる可能性があるのだ。

また、一般試験の合格者と推薦の合格者の比率を見てみれば、
男性が合格者５７名中８名が推薦合格だが、女性は３８名中１７名が推薦だ。
もはや、「数合わせ」としか言えない現象である。
（アファーマティブで推奨されている女性進学率が４割、合格者９５名中３８名もちょうど４割）

ちなみに、この「佐賀大学医学部」の推薦は、センター試験などの入試は一切なし、
将来医師に成るべき者を、「小論と面接のみで合否を判断する」という暴挙に出ている。
もはや、ただの数合わせにしても、これはやり過ぎである。

そして何より忘れてはならないのは、この『数合わせで合格した女性』が、
数年後には『私達を診察するドクター』として、目の前に現れるという恐怖である。

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もはや裏口入学２

今回は統計を用いて、前回より少し踏み込んだ話をしよう。

前回の内容の中から、特に反芻して言うべき事は、

①女性は、学力に関係なく優遇され医者になる事が可能である
②主に、「推薦枠」と「編入制度」により優遇されている
③偏差値４０前後の馬鹿でも入れる「女子大」に医学部を設立して医者にしている
④また、「女子大」そのものが、学部に関係なく、大学に行けない女性を保護する為の施設である

女性で、男性と同じく「一般入試」で受かった奴など、ほとんどいない。
それが現実であり、大抵の女医という存在は、これら女性優遇制度の産物であり、
そんな知識・学力不足の女医という人間を「普通の医者」として見る事は大変危険である。

あと、これは後ほど分かった事なのだが、
④医師免許の国家試験も女性優遇になっている
ということだ。
にわかに信じ難いが、これも現実としか考えようがない。

医師国家試験の統計（今年　http://www.obunsha.co.jp/information/topic/0605/0503.pdf ）
（過去１０年間　http://www.tecomnet.jp/op/100/100gj04.asp）を、
見れば明らかなのだが、男性と女性の合格者比率が一定になるようになっている。
また、異常な程に女性の合格率が高すぎるのだ。（男性　約８５％　　女性　約９５％）

普通に考えて、偏差値７２以上の学部に一般入試で入れる「神と呼ばれる者」と、
優遇されないと医学部・医大に行けない「大馬鹿者」が、
全く同じ条件で競争すれば、この結果は当然有り得ない。

「女性は記憶力が良いので、このような試験では想像以上に強いのでは？」との見解もあるが、
「記憶力だけで医者になった人間」など余計に恐ろしい。医者はそのような存在ではない。

また、どう考えても彼女達の思想や発言の中には、
「医師免許という最高のキャリアが欲しい」
「医師やその他、普通に過ごしていれば会えない様な人とも付き合える」という私欲が多く見られ、
事実、女医になった者の７割以上が３年以内に辞めている。
ただ単に、「普通の人が持ってないものを持ちたいという「自己満足」のために、
医師免許取得を目指しているのではないか？」とも採れる。
医師免許はブランドバックではない。人の命を救うための技術免許だ。

しかし、そんな抗議や懸念を示唆する声も無視され、ただ虚しく響き、
今も尚、堂々と裏口入学・裏口合格が繰り返されている。

もはや、女性優遇もここまで来るとただの脅威でしかない。
中絶の話と関連して考えれば、命の尊さや大切さよりも、
まず、「自分達が優遇されている事」の方が大事なのだ。

そう言えば、少子化や子供の中絶も、
「女性への配慮や、女性の環境の整備が足りないから起こっている」
と、フェミ党（社民党の事）の党首は言っている。
（「子供を埋めたくなる女性の心理」など、その他様々な発言　より）

女性たちの見解から考えれば、
「女医が増えて、そのせい医療ミスが増えても、
　それは、女医に対してきちんとした環境を
　整えられなかった男のせい」と言い出しそうな勢いだ。

もはやアホらし過ぎて、真剣に抗議しているこっちまで何か悪いものに犯されそうな気分になる。
次は、これらの中でも特に目立つ「優遇医学部・医大を紹介」していく事にする。

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もはや裏口入学１

前述の反芻になるが、医学部や医大というものは、
数ある様々な学科・学部の中でも極めて難しく、
「医学部・医大に合格できる奴は神」とさえ言わしめるほどの超難関である。

もちろん、ここを受験する人達は、何年間も昼夜を問わず勉学に勤しみ、
頭の中は常に「いずれ来たる勝負の時」のことしか考えていない。
そこまでの努力をして、やっと合格出来るか・出来ないかという世界である。

将来、人の命を預かる医師という職業になる者を選出するのだから、
当然これ位の事はやってもらわなくては困るのだが、
昨今の医師不足は予想以上に深刻な状態であり、
多少の緩和や、緊急の対応策を迫られている事も事実である。

一般的に、学力、つまりセンター試験で男性に勝つ事は容易ではない。
センター試験結果の上位１０校のほとんどが男子校に占領されている様子からも見て取れる。
本来、最初から最後まで実力重視で医師になる資格のある者を選出していけば、
女医などという人間が存在する確率など、単純に計算しても男性医師１０００人に対して、
女性医師が１～３人現れるかどうかという結果になる。

しかし、何度も言うが、これは「人の命に関わる職業」であるので、
男女比率がどうのこうのと言うべき職業ではない。
医療技術の低下を招くような思案や構想は絶対に控えるべきなのだ。
・・・が、例の如くフェミニスト達がそんな事を考える事もなかった。
彼女達にとっては、女性の権利と社会進出が向上するのなら、
人の命の１つや２つくらい失われようがどうでもいいらしい。

女医の誕生の方法は、２つある。
「推薦枠」や「編入制度」にて女性を優遇する方法と、
「女子大」に医学部を設立して女医を増やす方法である。

「女子大なら良いのでは？」と言う声が聞こえそうなのであえて本音を言っておくが、
「あんなのは大学ではない」その一言に尽きる。
滑稽な言い方をすれば、「女子大」とは元々は花嫁修業をする場所であり、
「現在の女子大」は、『センター試験で周りのみんなと競争しても絶対に勝ち目のない」
そんな超お馬鹿さんを救う為の機関である。進学率を底上げし、高学歴女性を量産するのが狙いだ。

マスコミ等では、その事実を隠す為に「有名女子大」という言葉を使っている。
「有名大学」が、東大・一ツ橋・慶応・早稲田のようなトップレベルの大学を指す言葉なので、
この様に言っておけば、人々は「女子大は頭の良い女性だけが入れる大学」と勘違いするだろうから、
「救いようがないほど馬鹿な女性に、大卒という学歴を与えるための施設」という事実を、
上手く隠す事が出来るだろうという打算である。

「ブスは生きる価値なし」・「年収4000万以上の男じゃないと付き合えない」など、
とても医師の口から出る言葉だとは思えない発言を繰り返している、
女医「西川史子」の出身校である聖マリアンナ医大なんて、
私立中学を受験する小学６年生より頭が悪い位のレベルである。
まぁ、彼女の発言を聞いていれば、「ああ、頭悪いんだな、この子」というのが丸見えだが。
偏差値に換算すれば、恐らく４０未満かギリギリ４０台か・・・
そんな人間でも、「女性だから」と、ただそれだけで医師になる事が出来るのである。

病院で担当の医師が女医だった場合は、すぐに担当を替えてもらうようにした方が良い。
何かあってからでは遅いし、知識面で男性医師より優れた女性医師はまずいない。
医療ミスは男性医師の方が多いように感じられるかもしれないが、
そもそもなぜその様な事になっているのかも、また先々で説明する事になる。

ここから先は、データや統計・そして実情も踏まえて書いていくが、
その前に、ここに書いた事を基礎知識としてしっかり覚えておいてもらいたい。

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女医という名の一般人が医療現場に紛れ込む

もし、医療機関内に『技量・実力・知識力』の低い者が、
大量に紛れ込んでいたらどう思うだろうか？
もちろん、「命の現場」にてそのような事は決してあってはならない。

懸命に努力した上で医者になった者でさえ、「医療ミス」を起こさない保証など何処にもなく、
また最先端医療技術についていけないという現象が起こっているのに・・・・
「現在の日本の医療の人手不足」（※注１）は深刻な問題であるのだが、
フェミニストがこの様な美味しい点を放って置くわけもなかった。

単刀直入に、まず結果だけ言おう。

「偏差値４０前後でも、警察のお世話になった事のない少女・女性であれば、
　誰でも医師・看護士等の医療関係職に就ける制度が存在するのである」

もちろん、志願者を全員受け入れるだけの大きな枠ではないが、
それでも、「医学部に受かる奴は神」とまで言われるほどに学力等を必要とされる、
そんな難関に意図も簡単に入れる制度が、女性のみに用意されているのである。
厳密には、『女性専用』ではないので、男性もそれに参加できるという建前にはなっているが、
「女性優遇」制度に男性が入り込もうとしても、あっさり拒まれるのは言うまでもない。

ここから先、このカテゴリーでは、全国の医大・医学部・医療関係施設での、
「患者の命を全く無視している」としか思えない、不条理な制度の数々について記す。

医療関係という特殊な内容なので、目撃談や経験談は少ないだろうが、
もし、これらの業界内での差別、または「患者としての立場から見た差別」に思い当たる節があれば、
当カテゴリー内でのコメントにて、それを書き込んで下さいますよう、お願い致します。

※注１
日本の人口1000人あたりの医師数は1.9人　　
OECD加盟国平均の2.8人を大きく下回っている

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