 今月号も「ＷＩＬＬ」が面白い 巻頭の「皇室問題 『文芸春秋』の迷走」(西尾幹二)は「ビンの蓋」論で日本がいま破滅か再生かの岐路に立っている事を改めて認識させてくれる好論文だが次回に譲って今回の特集「『派遣切り』の狂騒」の一部をご紹介する。 派遣切りは悪なのか(長谷川慶太郎) 今日のデフレの到来を早くから予想し、規制緩和を10年以上も前から唱えていた長谷川慶太郎氏が派遣制度は企業が雇用調整するための安全弁だとその必要性を説いている。 そして、派遣切りへの批判に対して次のように反論する。 �〃戚鶸�間内での「派遣切り」は違法というが、派遣契約は期間内でも一方的に打ち切ることがあると契約書に書いてあるのが普通。 ��内部保留を使えというが、そんなことをすればその企業は確実に倒産する。 ��ワークシェアリングを導入せよというが、実施すれば正社員の実質手取りが大幅減となり労組と短期間に合意が成立しない。 派遣切りを非難する人たちは自由経済のメカニズムを理解していない。企業努力を認めよと長谷川氏は企業サイドに立つが、政府によるセーフティネットの重要性に触れることも忘れていない。 しかし、貧困ビジネスを副業にしたネットカフェで住民票を取って生活保護を受けようとする怠け者労働者をセーフティネットで救っていたら税金をいくら払っても足りなくなるだろう。 「派遣システムが企業をダメにする」(広瀬禎彦) これはまた違った角度から現在の派遣システムそのものを批判している。 かつては「技能を派遣」していたのに今や「単純労働を派遣」しているという(そう言えば昔はプログラマーなどが時期限定のプロジェクトに派遣されることが多かった)。 「基本的に、派遣従業員に闘争心が無く、『ゆとり教育』にも問題があった」(なるほど) アメリカではスーパーのレジが時給3.80ドルだから一生まともな生活ができないからと独学して資格を取ろうとするが、日本は時給千円でフルに働けば月25万なのでその生活に安住してしまい、知らぬ間に年を取っていく。 派遣は60歳以上にせよと提案する広瀬氏はアメリカから輸入した株価至上主義、四半期決算などの会計制度、J-SOX監査制度などを批判し、「こうなってしまうシナリオを描いたのは誰なのか。もう一度考えてみて、日本にあった仕組みを作り直す機会ではないか」と結んでいる。 世にも奇妙な『格差・貧困論者』たち」(三品純) 日比谷の派遣村を始めとする貧困者救済イベントに参加して、およそ貧困とは無関係な主催者や参加者たちの無定見な言動を報告している。 派遣村の湯浅村長の主催する麻布のライブハウスでのイベントには、後藤田正純(自民党)、福島みずほ(社民党)、小池晃(共産党)、谷合正明(公明党)らが出席して挨拶した。 「『貧困・格差』の餌に与野党の議員が食いついてくる」 別の集会では「ネットカフェ難民」の名付け親、日本テレビのディレクター水島宏明氏がパネラーだったが、「テレビ局の社員は30になれば年収1000万を超える。しかし、制作プロダクションの社員には20代後半で手取り13万はザラ」(当ブログにも同様のコメントがあった。つまり億万長者のみのもんたにせよ水島宏明にせよ私財を投げ出さない限り、貧困や格差を語る資格はないのだ) このような無責任な連中はあっという間に「格差・貧困」を忘却してしまうから、その時に本当の貧困者が置き去りにされてしまうと筆者は憂慮している。 「派遣切り」と煽るメディアの無定見(三宮幸子) 麻生首相がハローワークを訪れて、職探しに来た青年に「『何かありませんか？』じゃ探すほうも難しい。どういう仕事をしたいかという目的を持って探さないと」と言っているテレビニュースのシーンをたびたび見た。 「ＫＹな麻生首相」と思わせる映像で、Ponkoも麻生さんちょっと的外れの発言じゃない？と思っていたが、すっかりメディアに騙されていた。 これには後があって、若者は「六本木とかオシャレな場所で働きたい」と答えたという。 そこで麻生首相は「オシャレな仕事は給料安いからな。だいたい格好悪い仕事の方が給料はいいからな」とアドバイスしたという。 まことに適切なアドバイスではないか。テレビだけでなくて、朝日新聞もこの後半をカットして報じて麻生批判につなげ、民主党の長妻昭議員も 「今、まさに職がないという時に目的を持てとは的外れもいいところだ。目的意識を持てというのはそのまま麻生首相にお返ししたい」 とテレビで粋がったという。長妻議員のしたり顔を想像しただけで虫酸が走る。 本当の貧困層ではなくて単なる我儘の不就労者たちと、それを政治目的に利用するメディアと政治家(自民党の後藤田正純議員と野党)の構図を示すいい例だ。 フリーターと言うカタカナ語を流行らせて、いかにも粋な暮らし方のように若者を迷わせたのもメディアである。それが現在の派遣社員につながっている。 そのメディアが今度は「派遣切り」を叫ぶ。 「このまま朝日新聞をはじめとするメディアに踊らされていると40、50になった時、状況は今より難しくなる事を肝に銘じて欲しい」と筆者は結語で警告を発している。 ・・・とまあ下手な引用、抜粋、抄訳でご紹介したが、本誌をまだお読みでない方は是非ともお買い求めのうえ、精読して頂きたい。 ******************************************************** ブログランキングに参加中です。クリックよろしく！ https://politics.blogmura.com/ ←『にほんブログ村』政治ブログ http://ponko69.blog118.fc2.com/ ←『FC2ブログランキング』政治 ********************************************************
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お気に入り、とかに入れて頂いたみたいで、有難うございます。
でも、あたし分からないんです。
ブログの仕組みも知らないし、お気に入りが何なのか、ゲストブックだのいろいろあって化石時代のあたしの頭では理解不能です。
日本も、いい加減に『おんぶに抱っこ』の精神構造を変えていかないと『隣国』からの出稼ぎ者に『円』を盗まれますよ。
一度『飢餓』を覚えるといいと思いますよ。
2009/1/28(水) 午後 7:39 [ mana ]
実は、私も最近始めたばかりなんです。超のつくビギナーです。
MANAさんをお気に入りにいれたのは、PONKOさんのところのブログのコメントを見て『面白い人だなぁ』って思ったからなんです。
このブログを立ち上げた理由も単純に、この国が危ないという危機感からなんです。
やはり、こういう良いものはどんどん広く、深く、周囲の方々へ自分なりに無い知恵を絞って、教えていくことが少しでも世間のお役にたつことだと考えております。
わざわざ、ご挨拶頂きありがとうございました。
また近いうちにこちらからお伺い致します。
2009/1/28(水) 午後 8:08
一人で外国にいると嫌でも『自分が日本人である』ことを思い知らされます。
誰も日本語で話す相手がいない外国の一人暮らしは、嫌でも『考え』てしまいます。時には必要以上に深く『読みすぎ』『考えすぎ』るかの知れませんね。時には『狂いそうなほど』に『日本』についいて考えます。『日本』は常に『優秀』であって欲しい…あり得る筈だと思っています。そうでないならば、何かが『おかしい』のでしょうね。
こんな考えからいつの間にか『変な』あたしが出来てしまったんでしょうね・・・
2009/1/29(木) 午前 8:26 [ mana ]
派遣問題は色々な問題を孕んでいて企業と派遣社員どちらが悪かと言う論調では語るべきではないと思います。
日本もバブルが崩壊して安かろう悪かろうでもいいと言う風潮が高まり海外展開が盛んになり海外との競争に巻き込まれていきました。日本の社会は成熟しつつあり、拡大戦略をとる企業はこの流れに乗らざるを得ない。コスト低減が至上命題となったのはある意味仕方が無いのでしょう。
そこに持ってきて日本自虐論(特に欧米に対するコンプレックス)が経済面でも発生、アメリカ式の拝金主義がまかり通り、一生懸命働くことよりも株の配当や利子で暮らすような労働がもてはやされました。丁度小泉改革の時流にのってホリエモンやら村上やらロクデモない輩が出てきました。
続く
2009/1/31(土) 午前 11:33
企業側は従業員よりも株主優遇の姿勢になり、従業員の雇用や待遇よりも株主配当に力を入れ始めた。これがアメリカと同じような格差社会となる。
格差社会と言うのは労働者間ではなく、ホリエモンみたいな奴とサラリーマンの比較であったり、また、
大体役員は自社企業の株を持っているのでその配当成功に、配当を株主に行った場合は特別報酬が取れるなど通常の給料(役員も大半は実質サラリーマンなのでこう書きます)以外の収入で総収入は従業員平均と格差が開いたと思います。
実際大企業は国内市場はこの数年というより、バブル以降ずっとしぼんでいました。海外展開を行い成功した所が伸びていただけなのです。ただ、今回の不況で海外展開には大きなリスクがある事がわかりましたね。
続く
2009/1/31(土) 午前 11:39
そこで生産調整の為に従業員を切りやすい派遣に切り替え、本当に不況がきたから調整したというのが企業側の言い分でしょう。
一方派遣社員側も「縛られない生き方」やら「トヨタで働ける」などと甘い言葉に乗せられて将来の設計もせずに安直な結論を出した面があります。そして仕事が忙しくてスキルを磨くヒマも無かった。会社が放り投げたら終わりと言うこと。
それと派遣業もここ数年で出て着ましたが彼らは昔の手配師と一緒です。こんなものを日本経済の主要な位置においたことが間違いなのです。
日本人は汗を流す美徳を忘れ、マスゴミの言葉やイメージに乗せられるなど、昔からのいい部分を捨ててきました。戦後の自虐史観の影響やアメリカ礼賛(最近は加えて媚中も加わる)による個人主義や自己責任などの甘い言葉から精神的におかしくなった面もあります。
日本人の自信と誇りを取り戻して自助努力と互助の世の中を取り戻さなければならないと思います。
やはり自分たちで努力しなければ会社もそうですが、日本もよくなる事はないと思います。
傑作
2009/1/31(土) 午前 11:47
「物を売り買いする会社」ではなく「物を作る会社」を大切にしなかった結果が今の日本経済ではないかしら。「商業国家」しかも「非武装の商業国家」が成功しないことは「オランダ」の歴史を見れば明らかじゃないかしら。世界に交易網を広げながら、終に「覇者」にはなれずもとの「小さな」国に逼塞してしまったではないですか。
「財閥富を驕れども社稷を思う心なし」これが今の日本でしょうね。
2009/1/31(土) 午後 0:11 [ mana ]
千葉日台さん、ご訪問ありがとうございます。
まったくその通りだと思います。
私も学生時代、中小企業の街、東大阪のまち工場で車や飛行機、電化製品のネジを加工する工場で工業知識ゼロで働いたことがありますけど、（いま思えば結構過酷な労働でした。現在は製造業ではありませんが）『汗を流してモノを作る』大切さ、一つ一つのモノのありがたさ、モノを作る人のココロや気持ちは今の仕事でも役に立っています。
2009/1/31(土) 午後 1:30
manaさん、こんにちは。
そうですね。オランダはいい例だとおもいます。
『made in japan』ブランドが世界でどれだけ良い評価を得ているのか日本人が知らないのでは？って思います。
ブランド品は高くて良いから買う方がなくならない。ブランド力を前面に出して製造業を活性化してもらいたいですね。
2009/1/31(土) 午後 1:45