派遣切り-腹と心は別のもの-

働くとはなにか？

生きるため？

そんな当たり前の問答が通用しない。

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20090120-00000086-san-soci

昨今、ニュースの定番となっている”派遣切り”。

自治体や人手不足の企業が、相次いで救済の手を差し伸べているが、

応募が想定より随分と少ないという現実が報じられた。

いわゆる雇用のミスマッチがその原因のようだが、

何をいまさらといった風である。

雇用のミスマッチとは、求職者の希望やスキルと企業や組織の求める人材が

一致しないことでおこる、人材のあぶれを指す。

国全体でみれば、職は足りているのに、

そこを希望する人、見合った人材がいないため、

部分的に失業者と人材不足がおこるのである。

わかりやすくいえば、

ジグソーパズルのフレームとピースが全くの別の絵柄を求めているようなものだ。

あきらかにこれは、経済政策と教育・社会政策の不一致が原因だろう。

だが、それ以上に問題なのは、

この期に及んで未だ、仕事の選り好みができるほど、

日本は豊かなのかということだ。

どんなに職がない、金がないといっても

所詮日本人であるかぎり、世界的には貴族階級なのかもしれない。

それすら既に幻想になりつつあるというのに・・・・。


そんなことを考えながら、ふと自分を振り返ってみると

今の自分の仕事に少なからずミスマッチ感を感じている。

本来ならそんなことは通り越して、仕事を自分のものにしているはずなのに。

人はパンのみに生きるにあらずってこういうことなのかもね。