法務担当者は思う。変だよ、日本の内部統制

流行の内部統制やコンプライアンスについて語ってみます。

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  昨日の素朴な疑問。ずうずうしくも山口先生のブログに書き込んでみましたら、早速ご回答
  いただきました(http://yamaguchi-law-office.way-nifty.com/weblog/2008/06/post_b886.html#co  mments)。

  以下、山口先生のご回答です。
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情報どうもありがとうございました。(説明会は盛り上がっていましたでしょうか?)渦中の会社の株主さんですから、昨年のパトライトの株主さん同様、たいへんうらやましいです。(^^;
クオカードの件ですが、モリテックス事件で問題になりましたのは、たしか委任状勧誘規則の関係ではなく、会社法120条の「利益供与」の関係だったかと思います。このたびは原弘産側の説明会ですので、会社法120条の「株式会社による株主権利行使に対する利益供与」には該当しないと思います。日本ハウズイング社側がクオカードを配布した・・・ということでしたら、モロにヤバいかなあと思いますが。そういえばモリテックス事件のときのIDEC側説明会は(ビュッフェ形式とはいえ)一流ホテルでのディナー付でしたよね(笑)
ぜひまた、続編がありましたら情報をお願いいたします。
 
 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・

 そりゃそうですね。確かにモリテックス事件の際に論点になっていたのは『利益供与』。日本ハ社がこ れをやっていたら相当まずいわけですね。勉強になりました。

 余分なことですが、説明会で出席者に提供されたのは、紙パックのお茶とどら焼きでした(笑)。
 原社の社長さんの言葉からも窺えるのですが、この会社いい意味で『ケチ』です。言い方を換えれば
 ローコスト経営。

 経営が統合されたら日本ハの従業員の皆さんは相当苦労しそうですね・・。

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あ…。
なんだかセンチメンタルジャーニー(懐)な気分になりました〜。

とっても、ありがとうございます ですぅ〜♪

2008/6/22(日) 午後 1:28 [ りぃ子 ]

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heyuan_prcpjさん。そうですか・・・。社長さんもちょっとくせがある人だなぁと思っていましたし、なんか田舎のオーナー企業がいけいけドンドンで大きくなっていると思っていたのですが・・。

2008/6/22(日) 午後 8:27 [ shi*e43*0 ]


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