この「人生の達人」では、私の半生を自伝としてご紹介しています。 バックナンバーは、下段に置いていますので、ぜひご覧ください。 『これから大人になる君達に言っておきたいことがある。 これからの人生、多分、新聞やテレビなどを見ていくと思うのだが、 そこには、必ず書き手がいて、その人の主観が入っているということだ。 それは、ひとつの意見であり、真実と取り違えないようにして欲しい。』 この言葉は、小学校の卒業式の日、担任の先生が語った最後のメッセージであった。 今、こうしてブラウン管に映し出された自分の姿を見ながら、あの時の恩師の思いが やっと理解できたのかもしれない。 私たちは、徹底抗戦に出た。 かといって、非合法・暴力といった手段ではない。 法治国家である日本で、これを逆転にするには、合法的な手法しか存在しない。 この報道を受け、早速、品川警察へ連絡を行い、告訴への準備を進めた。 毎週のように土日となれば、品川署へ足を伸ばし、朝から夕方まで、びっしりと調書を取った。 1分、1秒刻みの事件の流れの分析を何十回、何百回と行う。それをすべての関係者から 裏を取り、1本の資料に仕上げる。それは、それは、膨大な時間がかかった。 同じ質問、検証を行うたびにあれだけ鮮明だった記憶が薄れていく。 そして、何がどのようにして起こったのか？その順序が混乱してしまう。 そんな作業が3ヶ月は続いた。 社内では、これらの事案は、すでに飽きられていたのか、次なる視点へと移っていた。 この時、怪我をした社員は全治3ヶ月は、要するため、デスクワーク中心の 業務を与えていた。しかし、いつもの課長連中を中心に批判の的として取り扱いはじめていた。 「肉体労働ができないということは使えない！」という。。。 それはそれで、一理あったのかもしれない。しかし、彼は、業務中の事故（事件）でそうなった わけであり、会社としては、突き放す訳にもいかない。 そんな中、様々なデマも飛び始めた。そのすべては、彼をハジクためのものであったのは、 誰の目から見ても明からだった。しかし、それは、止められないほどに蔓延した。 そして、彼は、無断欠勤を―。 それ見たことかと喜ぶ課長たち。 私は、彼の自宅へ足を運んだ。彼に申し訳ないという気持ちと会社でももう1回、闘おうという 呼びかけのためだった。そして、自宅のチャイムを鳴らした。反応は無かった。 何度も何度も携帯電話から呼びかけた。しばらくして、電話が鳴った。 「あ、もしもし。。。部長ですか？」 「そうだ。今、お前の家の前にいるぞ。どうだ、出てこないか？メシでも食おう。」 「いえ、、、無理です。その気力が湧きません。」 「仕事は、抜きでもか？」 「えぇ、、、。お気持ちは、嬉しいのですが、もう限界です。」 「どうする？」 「はい。。。。辞めたいです。」 「そうか。お前にもこんなことに巻き込んでしまい、会社の中では、ひどい扱いを受け、 オレもいたたまれんよ。傷つけてしまったな。身体だけでなく、、、。 手続きは、オレが進めるから、ゆっくりしてくれ。それと 事件の方は、なんとか反撃しような。」 「はい。それは、そのつもりです。」 また、一人の若者が去っていく―。それを簡単に考える幹部社員がいる。 その判断基準は、理想の姿でも無ければ、善悪でもない。単なる好き嫌いだ。 この風土を変えない限り、わが社は、永遠に立ち止まる。いや、後退するのみだ！ 理想の組織とは、火が発火する原理に似ている。 素材という人材が湿っていては、発火しない。 酸素と言う環境が揃っていなければ、発火しない。これは、組織で言えば風土だ。 そして、将来のVISIONを熱く伝導することができのならば、、、組織は、熱く燃える集団と化す。 今のわが社は、人材を湿らせてしまう風土を持った、一人ひとりが好き勝手な集団になっている！ そんな風土を改革するには……？現状を考えれば、延々と答えにたどり着かない連鎖の渦に 呑み込まれているようだった。 そんな中、ある一報が入った。 「兄ちゃん！生まれたよ！女の子だよ！」 その電話は、故郷の母親から、妹夫婦の第一子誕生の報であった。 苦しい時間帯にふっと吹き込んだ爽やかな風。 人生、苦しいことばかりじゃない…そう思っていたのだが。。。 1996．03．07 姪 誕生 つづく ★EPISODE OF 13 YEARS★ ■第２話：決断はスローモーション〜１３年間のエピソード�機� http://blogs.yahoo.co.jp/shinnochan1965/3358487.html |
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『これから大人に〜真実と取り違えないようにして欲しい。』の話と似たような話を昔高校の先生にされたのを思い出しました!!!!相変わらず続きが気になります…。自分は湿った存在にならないように頑張りたいと思います!!!!
2006/3/24(金) 午前 4:15
そうなんだよね、新しい命の誕生が近くにあると 人間、ちと、変わると言うかビビっとくるものがあるんですよね。
2006/3/24(金) 午前 9:13 [ mmk*1*65 ]
担任の先生の話、いい話ですね。俺も子ども達の生き方に影響を与える立場として生き方の指標になるような事を伝えていければいいなと思います。
2006/3/24(金) 午前 10:23 [ cipher ]
姪っ子の誕生日にお祝いに行くアニキ。すごいことだと思ってたけど、こういうことがあったのですね。
2006/3/24(金) 午後 1:00
ゆきち＞3拍子が揃わないと火が点かんとです。。。
2006/3/24(金) 午後 1:20
mmkgさん＞彼女の誕生は、私の人生を変えました。
2006/3/24(金) 午後 1:21
けんたろうさん＞いよいよ来月から担任だもんね。記憶に残る先生をめざして！
2006/3/24(金) 午後 1:22
あゆかさん＞いやいや…ここから先があるんですよ。
2006/3/24(金) 午後 1:23
私も暴力とかではなく仕事のプレッシャーやチョッとしたミスで、エリート社員がチョッとした事で、自律神経やられて廃人のようになったり・・亡くなったり・・何度か見てきました。それを見て去っていく若者もたくさんいました。私もその一人かもしれません。
2006/3/24(金) 午後 1:31 [ - ]
風土！ですね。そしてすぐれた人材が強い組織をつくる、と。
2006/3/24(金) 午後 11:41 [ dha*h*21* ]
担任の先生の言葉、自分も今度しゃべってみようと思います。凄く落ち込んでいる時に新しい生命の誕生は本当に励まされますよね。自分も本当に自殺しようかと思った時、生まれたての甥っ子を見て思いとどまった経験があります
2006/3/25(土) 午前 0:10
マツダさん＞そうなんですよ。人間と人間の摩擦って怖いですよね。
2006/3/25(土) 午前 8:16
dhashさん＞いやいや、3拍子です。三つ揃ってはじめてブレイクすると思います。
2006/3/25(土) 午前 8:17
KOHJIさんでさえ、そんなことがある。生きていくとは、それだけで大変なことです。
2006/3/25(土) 午前 8:18
前の会社ではうつ病の先輩がいましたね。イジメやイビリではなく厳しすぎる環境が原因のようですが。自分も続けていたらどうなってたかわかりません。今の会社でも、成績の悪い部署の人は、エレベーターを使うな！とか言われてたこともあったようです。陰湿でもダメだし、熱いだけでもダメだし、難しいですね。
2006/3/27(月) 午前 2:56
冒頭の小学校の担任の先生の話って、すごいなと思いました。ほんとうにそのとおりなんだと…。今になってよみがえってくるなんて、その当時は意味はわからなくても、心に残こる言葉だったんですね。心無い幹部たちの考えひとつで、貴重な人材が失われていく…だからこそ、アニキってそういった若手社員の気持ちもくみとれるとてもとても必要な人なんだと思います。
2006/3/29(水) 午後 3:31 [ jun*n*ke*men ]