転職活動

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同期?と社会見学

午前中は人間観察

20後半の転職組は
すでに何度か職を変えているよう(本人談)

逆に30代は初転職組ばかり。

10も歳が離れていると
話題がない。。。(話が合うボーダーは30歳)


傍から見ていて
どーでもいいことだけど。
言動なんかにちょっと引っかかるものが。。。。
前職でも何かあったんでしょう。


前職では就職5年目以内で
辞めてく社員を数多くみてきたので
なんだかわかる気がした。

若い人から見て
どう写っているかは考えたくもないけど。。。


んでもって、きょうは

その後の配属先での打ち合わせ


その後

5時すぎから

知らない居酒屋に
同期2人とちょろっと入って
何もしてないけど研修の中締め。。

一品料理は値段が100円〜400円と安い割に
味は他と遜色ないので
ここは機会があれば使おうと思う。

肝臓が弱り気味なのでセーブしないと・・・・

入社式

きょうは新卒と一緒に入社式


大学院卒でも
えとが一回りは違う・・・・


高卒だと
自分の歳の半分(かなり遠い目)


今時期の流行は
3つボタンで
すらっとしたズボンなんだ〜


とりあえず貫禄だけは勝ったと思う。

土木の割り振り

十ウン年前
大学生のとき

4年生になったら(今はもっと早いかも)
卒業研究ってことで
好きな研究室(計画・河川・構造・衛生・コンクリート・土質など)を選ぶことができた。


もちろん各研究室には定員があるので
全く好きなところに行けるわけではなく・・・・


春休み中(今時期かな)
わざわざ学校に出てきて
全員決まるまで帰れない
ってことで


前年は午後1時開始で終了午前1時過ぎ
だったということを教官から聞いて


心の準備も必要だし
肌の合わない人と研究したくないし
好きな方面の研究をしたいし
就職にも影響するし

さっさと面倒な話し合いを終わらせて温泉に行きたい!(本音)


いきなり話し合いで決めると
冷静な判断ができなくなったり
感情的になったりして収拾がつかなくなるので


σ(◎△◎)講義中&講義後こっそり
もちろん定員きっかりになるまで
全員分の希望をとり
若干の力関係はあるものの
公平に割り振り&根回し


後日教官と学科長に呼び出され
こってり絞られるかと思ったら


全員の希望表を見せて(はーと)ってことだった。。。

なぜ先に決めたかを訊かれたけど
・・・・本音だけは言えなかった


当日は5分でしっぽり終了
。。。。未だに最短記録らしい

現在この1/3は役人、1/3はゼネコン・・・・こいつら大丈夫か?

案内メール

ようやっと
4月1日にある入社式の案内メールがきた。
 
だけど配属地は未だ未定
   ・・・・これが決まらないと書類出せないんですけど。。。。大丈夫か?
 
 
この時期になっていきなり転居をいわれても無理
3月末は引越しのハイシーズンなので業者手配はほぼ不可能
   ・・・・今時期は、4t箱車の半分は引越し荷物を積んでいるのだとか
 
 
入社式は新卒と一緒に済ますから
ワイシャツ・ネクタイは地味目なものを着て来いと。。。。
 
まあ、こういう式ものだから色つきシャツは着ないけど
背広はダブルでもいいのか・・・・濃色系はダブルしかもってない
 
新卒はだいたい
濃紺か黒のシングルの
スーツだろうけど
そんなもん持ってないし
 
イオンでも行って
7800円リクルートスーツでも買ってこようか
すぐにズボンが破れそうだけど・・・・安くなったもんじゃ
 
ただ、こんなの作るから
新入社員や就活学生みんな同じような服着て
カラスのように見えてくるんだけど
 

とある建設会社の
新卒向けのホームページ

入社1〜3年目の若い社員が
自分の仕事内容を動画で紹介するコーナー

誇張はいいけど

トンネル現場で半袖とずり足歩行。


怪我するでしょ。

コンクリートを傷つけない歩き方をしているかどうかで
現場慣れしているかわかるもので・・・・

暑い日でも
若いのが半袖で現場に来たら
強制退場。。。。痛いのは本人

靴を擦るような歩き方をしていたら
傷がつくので。。。。教育的指導

この会社大丈夫か・・・・

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