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年金破綻の原因と対策

百年安心と言っても国民が破綻したのでは何にもならない。保険料や受給年齢の引き上げに受給額の低下で年金の信頼は無くなった。最大の原因は制度設計にある。人口動態の予測がついたのに創設当初は受給者がいないので保険料を安くして勧誘したのである。制度設計の変更が必要で積立方式に変更し個人口座管理にする必要が有る。事務経費が膨大で年金機構を廃止して銀行等の個人口座で管理する。個人が管理するので経費は無い。これは政府全体に言える事で税金は限りなく取れるから使うのも躊躇が無い。年金改革が出来ないのは政府の体質にある。

少子化に大賛成

政府の見解は間違っている。地球の環境や食料問題は増加の一途である人口にある。人口が減少すれば解決する問題である。国際会議で討議しないのが問題である。

年金試算に疑問

公表した年金支給率は嘘である。定年前の年収は九百万円弱なので年金受給率61.7%なら年間四百五十万円になる。現在の受給額は二百三十万円なので半額以下である。支給率は三割程度である。公務員でもこの程度なので厚生年金はもっと低いのである。年金は破綻している。十年間で一割減額になった。

韓国問題は冷静に

大騒ぎしているのは韓国で知らん顔して報道も自粛すべきである。何の反応も無く時間が過ぎれば解決する。困るのは韓国で朝鮮半島の民族問題である。分断と言う悲しい歴史の象徴が民族問題なのである。

日本に有る駐留米軍に影響する。今後韓国との演習に駐留米軍は参加を日本が拒否する必要が有る。日韓の問題が米国に飛び火したのである。韓国は完全に孤立し国際社会から取り残される。

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