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【営業マン☆必見】詐欺師も使うプロの営業方程式。
〜あなたはまだ、お客にムダな話し込みをしていますか?〜


記事を見てくれたあなた!ありがとうございます。

あなたはタイトルが気になりましたか?それとも営業にそもそも興味があったから?

さまざまなことが考えられますが、営業マンの方や営業に興味のある方には必見の記事内容です。

ですから、営業マンではない人や営業に興味のない方はこの記事を読んでも意味はないだろうし、
あなたの貴重な時間がムダになってしまうのでそのまま、他ブログにアクセスした方がいいです。





まだ、読んでます?



でしたらあなたは営業マンか、或いは営業に興味のある方ですね。

ではタイトルの秘密をヒモ解いて行きましょう。




営業マンであるあなた、もしくは興味のあるあなたなら、営業は人の話を聞くのが
大切であると耳にたこができるぐらい聞いていますよね。

「何?そんな程度の基礎知識を今から言うわけ?」

と思った方、ちょっと待ってください。

もう少しガマンして読んでください。

私が言う営業はお客様の心理を使った方法です。

こんな話を聞いたことがありますか?
できる営業マンはしゃべらない。というのを。

そうなんですね。営業は話してはいけないのです。
話してはいけないとは、全くという意味ではもちろんありません。


ではどうするか?

まずはその前にお客の心理をお話ししましょう。お客にとって一番イヤなことはなんでしょうか?

・高すぎること?
・買ってみて、使ってみてたらヘボ商品だということ?

すべて違います。

答えは営業マンです。

お客は営業マンが大嫌いです。

想像してください。突然あなたの家に営業マンが訪問してきて、これを買ってくれと言われたら。

早く帰ってくれないかな・・・。と心の中で思いませんか?どうやって追い出そうかと色々考えます。

これはあなたが店内で同じ状況に出くわしても同じことが言えます。

そういった状況の中でのお客の心理に起こるのは「騙そうとしていないか、高買いさせようとしていないか、」という【商品を絶対に買わない】という心理が起きてしまうのです。

ですから、営業マンがついやってしまうのは、お客にとことん商品を買わせようと商品アピールをすぐに初めてしまうことです。この心理に陥ったお客はあなたが言うセールストークは悪魔の囁きにしか聞こえません。


では、先ほどからもったいぶっていた、どうするかということ。

答えはお客から話しをさせるのです。

まず、営業マンは「どんな商品をお探しですか?」お客に言ったとしよう。そしてお客は
「○○の商品が気になって、価格はこのくらいで」「○○の商品を探しているんです。価格はこれくらいで・・・」とお客から話しをさせる。

すると、お客の心理はどうなるか?自分から話しをすると心理的に欲しいという感情が生まれる。
いわゆる自己説得に陥るのです。

とことんお客から話をさせたあと、例えば、店内販売だとしよう。

「ちなみにこの商品はいつまで置いていますか?」と言う。

喜んでほしい。
とても人気のある商品なので結構長い期間置いています。こうは言ってはならない。

なぜか?ここも心理をおさえておきましょう。

人間というのは希少な物は手に入れたいという感情が誰にでもある。
長い期間置いてある=いつでも手に入る。仮に在庫はたくさあると言う=いつでも手に入る。

すると、一気に希少性はその商品からイメージがお客からなくなる。

どうすればいいか?お気付きの通りです。

人気の商品なので在庫は少ないですね。とか次の入荷はいつになるかわからないという。
すると、いつでも手に入らない、もしかしたら今日買わないと次来た時は手に入らないかも

しれないと自然に思い込ませることができる。

こういう手口は詐欺師もよく使う。細かいことは割愛するが、深追いをしないのが
詐欺師の鉄則なのです。


ここまで読んでくれた方ありがとうございます。
まだ、まだ、書きたいことがりますが今日はこのへんで失礼します。

続いて今日は、メモをとるクセを
つけることで人生が劇的に

変わることを投稿したいとおもいます。


【初めての仕事】をする時や

【新しいアイディア】を思いついたり、

【人の名前】を覚えたりする時は特にメモをとります。


初めての仕事をするときは
右左もわからない状況ですから、

仕事に慣れるためや早く成長したいために行います。

また、メモをとっている姿というのは
周囲の見方が変わってくると気づきました。


「あの人はすごい人だ。」「できる人だ。」

とおもうことでしょう。


その姿を上司にみられると
次の日は同期の中から決まって

僕に任せてくれました。

実際に家に帰ってからそのメモを見直して
頭に入れておくので大丈夫なのです。

メモをとることで上司から認められます。

これに気づけたのは本当にラッキーでした。

メモ術とはとても大切です。

さらに、突発的に思いつくアイディアが人間ならあります。

「あっ!こうすればきっとうまくいくな。」

とおもえばすぐに携帯電話の
メモ機能使いストックします。

すると何か困った時は
ストックしていたアイディアを

ヒントに解決していくのです。

必ず思いつたらすぐにメモをしなければ
忘れてしまうことにも気づきました。

後回しにすると

「あれ、さっき何か思いついたけどなんだっけかな?」

という状況におちあいます。

それを避けるため必ず迅速に実行しています。

あとは出会った人の名前を覚えるため、
携帯電話にその人の特徴や趣味などの

情報をセットにして名前をメモします。

次に会うときは名前も覚えているし、
話す内容もメモからどんな人だったかを

調べることができます。

そうすると人間関係もとても充実しました。

今日はまわりの環境がとても
大切であると感じたことを

投稿したいとおもいます。


仕事をしている時は仕事を
覚えることも大切ですが、

それ以上に大切なのがまわりの
人達であると気づきました。

以前投稿した記事には慣れない環境を
どう変えるかというテーマで投稿しましたが、


環境は人であると述べました。

人とどうコミュニケーションを
とるかで仕事環境がガラリと変ってきます。

学外活動なようなものに参加している時も

「遊びでやっているわけじゃない。」とツッパリ、

積極的に人とコミュニケーションはとりませんでした。

やはりそういう気持ちで接していると
相手にも伝わってしまうと気づきました。


いかにコミュニケーションを
とって人に慣れ、

仕事に失敗しても助けあえる
仲になれば仕事が楽になると気づいたのです。

今日は人とアドバイスを一緒に
してはいけないということを

投稿したいとおもいます。


これは僕がアルバイトで出会った人についてです。




仕事場で、経験が高いけれども
周りから嫌われている人がいます。

先輩や上司にあたる人なのだけれども
その人は、愚痴はこぼすし新人でも辛口で、

仕事で少し失敗をするとすぐに
説教が始まる人です。

そのくせ、自分にはとても甘く、
新人と同じ失敗をしても笑って流す人でした。

こういった性格もあり
周りからとても嫌われています。

しかしその人は、根はとてもやさしく
人のことをよく考える人だと気づきました。


僕は一緒の帰り道なので
2人で帰ることが多く

その人の良い部分も感じることができたのです。


ある日、いつもの様に仕事をしていると
天気が悪くなり雨が降り出しました。

天気に影響される仕事でしたので
その日は外にある小さな小屋で待機していました。

メンバーの内3人は中にある仕事場で
働くように言われ店の中に入って仕事に行きました。


僕を含めたメンバーは雨が止むかを
判断して待機という形です。

小屋の中では仕事は何もできずに
いましたからメンバー同士で

遊びの話しをしていました。

すると、違う所で働いていた例の先輩が
小屋の様子をみていたのです。

先輩はその場で我々を
注意するわけではなく

他のメンバーに気づかれないように
後でその中での一番先輩の1人を呼び出し、


説教を始めたのです。

僕がこのことを知ったのは
ご想像通り先輩と2人での

帰り道だということは言うまでもありませんね。


先輩は何を説教したかというと、
小屋で遊びの話しをしていたり

小学生みたいにジャレ合ったり
していたことが気にくわなく、


「3人が店の中に入って仕事をしているのに、3人に悪いとおもわないのか? 」



という内容でした。

説教された人はとても気分がわるく
腹が立ち、その内容を皆にコソコソと話しました。

このような話しがたくさんあり、
正しいことを先輩がいったのにも関わらず皆は、

先輩は間違っていると批判しているのです。

違う先輩と帰るときには

「あいつのあの言葉は間違っている、あいつは何様だ。」


と言う人もいたぐらいです。

僕は例の先輩のことの言い分は
正しいと感じていました。

確かに3人は店で一生懸命働いているのに
遊んでいたことは悪いなと感じていたからです。


冷静に考えると例の先輩の方が
正しいはずなのに周りが批判する理由の1番は


【人柄】だということに気づいたのです。



先輩の普段からの評価や性格が

「この人には言われたくない。」

「この人の言うことはきかない。」

という気持ちがあるからなのです。

僕が尊敬する中島孝史さんという作家(主にビジネス書)さんは
次のように語ります。

【人は人、アドバイスはアドバイス】


人は、その人の評価によって

「正しいかそうではないか」

を判断して人とアドバイスを
一緒にしてしまいます。

イヤな先輩や上司でもたまに正しいことを
いうのでそれを鵜呑みにはしてはいけないと

中島さんの本を読み気づきました。

自分のフィルターでそのアドバイスが正しいかを
判断して、決して人としてフィルターを

通してはいけないということを中島さんは語っています。


今日の名言『人は人、アドバイスはアドバイス』(^_^)v

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